綏芬河市人事局是隸屬於綏芬河市人民政府的政府部門。
基本介紹
- 中文名：綏芬河市人事局
- 位置：綏芬河市
- 屬性：非營利機構
- 性質：政府服務部門
單位簡介,工作職責,未來發展,地理位置,
單位簡介
綏芬河市人事局是主管全市人事工作和推行人事制度改革的市政府工作部門。根據其工作性質和職能，內設九室四科兩中心。九室即：行政辦公室、軍轉幹部安置辦公室、智力引進辦公室、目標責任制辦公室、檔案管理辦公室、人事仲裁辦公室、公務用車貨幣化改革辦公室、公務員考核辦公室、大、中專畢業生就業指導辦公室；四科即：工資科、福利科、技術職稱科、幹部調配科；兩中心即：人才交流中心和退休幹部管理中心。
工作職責
一、研究制定人事制度改革規劃、方案，擬定人事管理政策規定，建立科學化、法制化的人事管理制度和人事行政複議制度並進行監督檢查；研究擬定機構改革人員定崗和分流的政策規定。
二、擬定國家機關和事業單位工作人員及離退休人員的總體規劃、結構調整、工資分配的巨觀政策，編制國家機關、事業單位人員計畫和工資計畫，完善統發工資的人事管理工作。
三、管理專業技術人員和專業技術隊伍建設工作。負責人才規劃、培訓工作；組織有突出貢獻中青年專家、享受政府特殊津貼專家的選拔工作；負責來華（回國）定居專家管理工作；研究完善搏士後制度；負責留學人員回國安置、工作調整和有關的科研經費資助工作；研究擬定專業技術骨幹人才出入國（境）管理政策並組織實施。
四、研究擬定事業單位人事制度改革總體方案，研究擬定事業單位職員、專業技術人員和工勤人員管理的政策規定並組織實施；歸口管理專業技術人員的職稱工作，完善專業技術職務聘任制度，推行專業技術執業資格制度，完善專業技術資格考試制度。
五、負責全市畢業研究生、非師範類高等院校和中專畢業生的就業指導工作，研究制定指導性就業原則；提出國家急需應予保證的高校畢業生指令性分配計畫；負責全市中專以上自費畢業生錄用手續呈報和就業指導工作，負責承辦與高校聯合辦學的協調、管理及其畢業生的就業指導工作。
六、完善國家公務員制度，貫徹國家公務員各項管理的政策法規，指導和協調全市有關部門實施國家公務員制度；負責國家公務員專業技術人員的繼續教育工作。
七、負責人才資源規劃、開發工作，擬定人才流動政策，發展、規範人才市場，建立和完善人事爭議仲裁制度；承辦國家特殊需要人員的選調工作；研究擬定“農轉非”政策並組織實施。
八、貫徹執行、組織實施國家和省制定的機關、事業單位工資制度和政策，研究制定我市相關的政策規定；研究建立地區津貼制度，完善艱苦崗位津貼制度；研究擬定機關、事業單位工勤人員崗位等級規範並組織實施；研究完善國家機關、事業單位工作人員離休、退休政策並組織實施；協調、管理機關、事業單位離休、退休人員工作。
九、研究擬定政府獎勵表彰制度，審核以市政府名義獎勵表彰的人員，指導和協調政府各部門全市性獎勵表彰工作，審核以市政府名義實施的獎勵表彰活動。
十、擬定軍隊轉業幹部安置政策，制定安置和培訓計畫並組織實施，研究擬定與社會主義市場經濟體制相適應的軍隊轉業幹部安置政策。
十一、指導和協調有關人事人才方面的國際交流與合作；承辦政府間有關人事工作協定合作項目的實施工作。
十二、負責對政府系統和政府部門的人事工作進行指導、監督檢查和協調服務；負責對市行政學院的工作進 行業務指導；負責人事系統宣傳、調研和信息工作。
十三、負責全市目標責任制的具體工作。
十四、代市政府承辦市委管理的部分領導人員的行政任免手續有關事宜。
十五、綜合管理全市智力引進、來華工作外國專家（含海外華人專家以及港澳台地區的專家）和赴國（境）外培訓工作，開闢智力和項目的引進渠道。
十六、公務用車貨幣化改革後補貼日常管理工作;保留公務用車管理指導工作。
十七、完成市委、市政府交辦的其他工作。
未來發展
近幾年來，尤其是2005年以來，我局緊緊圍繞打造“北方深圳”的步伐，踏實工作，銳意進取，各項工作都取得了前所未有的好成績。2005年受到了省、牡丹江市以及綏芬河市委、市政府的表彰和嘉獎。我局在電視、報紙公開向全社會承諾有關事項，公開接受全社會的監督。在“八榮八恥”社會主義榮辱觀的統領下，我局提出了“學本事、辦實事、乾人事”的口號。全局上下，精神振奮，單位增加了凝聚力；幹部提高了戰鬥力；社會上形成了良好的影響力。目前已超額完成了2006年上半年的各項工作任務。今後一段時期，我局具體的工作思路是：一是積極培養、引進、用好高層次人才和緊缺人才，加強專業技術人才隊伍建設。公開招聘，面向全國吸納高層次和緊缺人才，高薪聘用，提高高層次人才的各項待遇，同時要抓好培訓，著力提高各類人才的綜合素質和執政能力。二是最佳化經濟社會發展環境，全面推進事業單位改革。三是加強能力建設，全面提高公務員的整體素質。四是積極創新管理手段，全面提升人事工作的管理水平。五是心繫民眾，積極關心弱勢群體。六是搞好基礎設施建設，最大限度地改善辦公條件。七是開展優質服務，大力加強自身建設。
地理位置
地址：長江路1號
綏芬河市人事局
