管理學——原理、職能與方法是一本2018年出版的圖書，由經濟科學出版社出版
基本介紹
- 中文名：管理學——原理、職能與方法
- 作者：袁凌,李健
- 出版社：經濟科學出版社
- ISBN：9787509585931
內容簡介,目錄,
內容簡介
管理學是一門套用性、實踐性很強的學科，既有科學的規律可循，又有管理經驗的積累和管理藝術的運用。改革開放30多年來，通過借鑑和學習兩方已開發國家先進的管理理論，我國管理學教育事業得到了長足的發展。不論管理學有多少個專業領域，介紹基本知識的管理學都是入門者必須要面對並投入精力學習的一門基礎性課程。著重闡述管理學基本理論的形成和發展、介紹管理學主要流派以及計畫、決策、組織、控制、創新、領導、激勵、變革等管理職能。
目錄
第一篇 總論
第一章 管理與管理學
第一節 管理
第二節 管理者
第三節 管理學
第二章 西方管理思想的產生與發展
第一節 西方管理思想的起源與萌芽
第二節 古典管理理論
第三節 行為管理理論
第四節 現代管理理論
第三章 中國管理思想的產生與發展
第一節 中國古代管理思想
第二節 中國近代管理思想
第三節 中國現代管理思想
第四章 管理環境與倫理
第一節 管理環境
第二節 管理倫理
第三節 企業社會責任
第二篇 原理篇
第五章 系統管理原理
第一節 系統管理概述
第二節 系統管理內容
第三節 系統管理實踐
第六章 權變管理原理
第一節 權變管理概述
第二節 權變管理內容
第三節 權變管理實踐
第七章 人本管理原理
第一節 人本管理概述
第二節 人本管理內容
第三節 人本管理實踐
第八章 柔性管理原理
第一節 柔性管理概述
第二節 柔性管理內容
第三節 柔性管理實踐
第九章 績效管理原理
第一節 績效管理概述
第二節 績效管理內容
第三節 績效管理實踐
第三篇 職能篇
第十章 計畫職能
第一節 計畫概述
第二節 目標管理
第三節 決策
第十一章 組織職能
第一節 組織概述
第二節 組織設計
第三節 組織結構
第四節 人員配備
第十二章 領導職能
第一節 領導概述
第二節 領導理論
第三節 員工激勵
第十三章 控制職能
第一節 控制概述
第二節 控制過程
第三節 有效控制
第十四章 創新職能
第一節 創新概述
第二節 創新內容
……
第四篇 方法篇
參考文獻
