笑傲職場之讀懂老闆心

內容簡介

老闆在公司里掌握著我們的職場命運，我們不可避免地要學會如何與老闆打交道。本書提供了豐富的職場經驗以及與老闆溝通的技巧，讓你的職場無往不利。

第一章老闆為何不聽你的

想法很好，但不是被優先考慮 / 003

老闆差勁，或者不在他的職責範圍 / 007

老闆眼光狹窄，沒有大局觀 / 011

主意太天真，老闆只能應付了事 / 015

時機不對，老闆無暇搭理 / 019

你捲入公司政治，遭遇老闆冷處理 / 022

說話衝撞，冒犯了老闆 / 026

其他原因，老闆不聽你的話 / 030

第二章如何跟老闆說話

語言表達能力不好，升遷機會就少 / 037

當下屬就應該說下屬該說的話 / 042

為了美好前途，努力改變不良說話習慣 / 045

人可以不漂亮，但是一定要會表達 / 049

說得出來是能力，說得很好是成就 / 052

學會和領導溝通，讓上下級關係如魚得水 / 056

讓老闆聽你的，確實是件技術活 / 060

第三章讓老闆聽你的的三個心理素質

同理之心 1：平視老闆，莫把老闆神化 / 067

同理之心 2：學會像老闆那樣思考 / 072

從容之心 1：莫讓不好意思誤前程 / 076

從容之心 2：在老闆面前要“淡定” / 081

勇敢之心 1：怕老闆，怎么奢望老闆聽你的 / 085

勇敢之心 2：沒底氣，老闆怎么可能聽你的 / 089

第四章像老闆那樣思考，老闆不得不聽你的

換位思考，讓老闆知道你們的想法不約而同 / 097

怎么“切入”是門學問 / 101

妥協有底線，屈服需謹慎 / 106

公司大局高於一切，懂得和老闆一致對外 / 109

繞開老闆的“雷區” / 113

即便老闆錯了，也別理直氣壯對著幹 / 117

大膽提問假設，小心找老闆求證 / 121

寧做老闆事前諸葛，忌放“馬後炮” / 124

將“安眠藥”和“鎮痛劑”合而為一 / 128

做好“防患”，萬無一失 / 131

學點“迂迴之策”，用商量的口氣糾錯 / 134

提建議別“一心一意” / 138

第五章別讓“不好意思”害了你