中共竹谿縣委老幹部工作局初建於1984年4月，經1997年和2002年行政機構改革，至2005年12月止，局內設秘書股、管理服務股、關工辦，下轄縣休乾所，實有幹部職工11人。
基本介紹
- 中文名：竹谿縣委老幹部工作局
- 初建：1984年4月
- 簡介： 1997年7月，在機構改革中根據
- 簡介2：2002年4月，在機構改革中根
簡介,主要職責,
簡介
1984年4月老幹部局成立。在成立老幹部局以前，老幹部工作主要管理職能由縣委組織部老幹部科承擔，下轄縣休乾所（副科級單位），休乾所主要履行服務職能。按照中共中央組織部《關於印發〈九省市老幹部工作座談會紀要〉的通知》（組通字[83]28號）檔案精神，1984年4月，縣委撤消縣委組織部老幹部科，設立縣委老幹部局（正科級），內設辦公室、服務股、安置股，下轄休乾所（股級），屬黨委系統，由縣委組織部管理；
1997年7月，在機構改革中根據《關於印發〈中共竹谿縣委老幹部工作局、竹谿縣老齡工作委員會辦公室機構改革方案〉的通知》（溪辦[1997]49號）檔案，縣委老幹部局與縣老齡合署辦公，一個機構兩塊牌子，為正局級事業單位，局（辦）內設秘書股、管理服務股、調研股3個股，下轄縣休乾所（股級，事業單位），由縣委組織部管理；
2002年4月，在機構改革中根據《關於印發〈中共竹谿縣委老幹部工作局職能配備內社機構和人員編制方案〉的通知》（溪辦發[2002]32號）檔案，將老齡委工作職能劃歸民政局，老幹部工作局為正局級行政單位，內設秘書股、安置管理股、關心下一代工作辦公室3個股室，下轄縣休乾所（股級，事業單位），由縣委組織部管理,現有幹部職工9人。2009年8月、2010年3月，縣休乾所、縣關工辦先後被縣委、縣編辦明確為副科級單位，由縣委老幹部局管理。
主要職責
（二）按照政策規定檢查督辦老幹部的政治、生活待遇落實，開展走訪慰問活動，召開座談會、情況通報會、形勢報告會，向老幹部通報政治、經濟形勢，組織老幹部參加重要會議和重大活動。
（三）組織老幹部開展政治理論學習和思想政治工作，協助各級黨組織加強老幹部黨支部建設。引導老幹部在社會主義兩個文明建設中發揮作用。
（四）努力辦好縣休乾所、老幹部活動中心，組織和指導老幹部開展內容豐富、形式多樣的文化、體育活動。
（五）負責老幹部各項待遇落實和老幹部離休、護理費及易地安置的審批聯繫等工作。協同有關部門做好老幹部生活保障、醫療保健及老幹部逝世後的善後工作。
（六）組織離退休老幹部深入實際，調查研究，通過言傳身教等多種途徑，提高青少年思想道德和文化科學素質。指導關心下一代工作健康發展。
（七）加強調查研究，制定老幹部工作發展規劃,總結推廣老幹部工作先進典型和經驗，加強巨觀管理和督促檢查，指導協調全縣老幹部工作，為縣委、政府制定老幹部政策提供參考依據。
（八）承擔上級交辦的其他工作。
