《生涯轉換的非傳統策略》是2003年12月浙江教育出版社出版的圖書，作者是伊芭拉。
基本介紹
- 中文名：生涯轉換的非傳統策略
- 作者：（美）伊芭拉
- 譯者：姜飛月
- 出版社：浙江教育出版社
- 出版時間：2003年12月1日
- 頁數：248 頁
- 定價：18.5 元
- 開本：32 開
- 裝幀：平裝
- ISBN：9787533851019
編輯推薦,內容簡介,作者簡介,圖書目錄,
編輯推薦
處在職業生涯中期的專業人士，他們*常見的問題為：遭遇工作生涯成長的瓶頸，到了工作生涯的高原期，對現有的成就不再滿足，又較不容易發現合適升遷的職務。針對這些疑慮，組織行為學教授赫米尼婭通過和你分享23位成功轉型人士的案例，為你提供了睿智而實際的指導。閱讀了案例分析的讀者會受益匪淺，他們將轉變原有的思維和行動模式，擺脫目前孤立無援的兩難困境，在生涯轉換期間，構建出一個必需的“過渡期”，使自己成功轉型。
——摘自《出版者周刊》
本書中眾多的故事之所以鼓舞人心，富有啟迪意義，蠅因為它們非常接近我們自己。我們怎樣才能著手改善生活、如何才能改變生涯，伊芭拉在這方面做出了重大的突破。
——羅納爾德·A·海菲茨
內容簡介
本書講述了23個生涯改變者的故事。通過業已證實的心理和行為理論的鏡頭，分析了他們的經驗。本書以這些人的故事和社會科學領域中的延伸研究為基礎，肯定了生涯轉換過程的不確定性，鑑別出了生涯轉換過程的基本原則。但是，本書並沒有為更好的轉換提代一個十點計畫，因為那不是過程的本性。相反，本書展示了一個直截了當、簡明易懂的框架，描述了轉換過程真正涉及的是什麼，什麼導致了轉換過程中的逗留徘徊與不斷前進之間的差異。
本書並非適合所有的人。對那些剛剛開始職業生涯的人，對那些主動放慢工作——生活節奏的人，以及在工作中給自己鬆綁的人都不適用。它適用於那些身處生涯中期，在自己的生涯道路上投入了大量的時間、精力，接受了大量訓練之後，開始懷疑自己是否該繼續沿著這條道路走下去的專業人士。
作者簡介
圖書目錄
前言
第一章 重新創設你自己
第一部分 轉換中的認同
第二章 可能的自我
第三章 認同之間
第四章 深層改變
第二部分 實踐中的認同
第五章 精心設計試驗
第六章 改變聯繫
第七章 理解意義
第三部分 將非傳統策略付諸實踐
第八章 成為你自己
附錄 關於生涯轉換的研究
