武漢科技大學管理學院

武漢科技大學管理學院

武漢科技大學管理學院的前身為原武漢鋼鐵學院管理工程系,1980 年開始籌建,1982 年開始招收管理幹部專修班學員,1985 年正式招收全日制本科生和碩士研究生,1999 年組建管理學院。武漢科技大學管理學院成立於1984年,充分利用了武漢高校優勢和武漢九省通衢的地理優勢,借鑑國內外辦學經驗,不斷朝著高層次、多學科、外向型、多功能的辦學方向發展。2017年6月,恆大集團董事局主席、武漢科技大學博士生導師許家印捐資冠名,更名為武漢科技大學恆大管理學院

基本介紹

  • 中文名:武漢科技大學管理學院
  • 前身:原武漢鋼鐵學院管理工程系
  • 籌建時間:1980 年
  • 組建時間:1999 年
專業設定,系設定,碩士學位點,本科專業設定,專業介紹,信息管理與信息系統,工商管理,市場行銷,會計學,電子商務,財務管理,工程管理,人力資源管理,學院現狀,教師組成,科研成果,教學現狀,獲獎情況,論文發表情況,未來發展方向,

專業設定

系設定

經過全院師生的共同努力,學科建設取得了豐碩的成果。現有工商管理系、財務與會計系、市場行銷系、信息管理系和管理工程系 5 個系。

碩士學位點

擁有管理科學與工程、工商管理兩個一級學科碩士學位授予權,管理科學與工程、企業管理、會計學、旅遊管理、技術經濟及管理 5 個碩士學位授權點,項目管理、工業工程兩個工程碩士學位授權領域。

本科專業設定

工商管理、工程管理、市場行銷、會計學、財務管理、人力資源管理、信息管理、電子商務 8 個本科專業。其中工商管理專業於2003年被評為校級品牌專業。涵蓋了企業組織管理、生產作業管理、信息管理、跨國公司的經營管理、企業戰略管理、市場行銷管理、國際市場行銷、房地產投資與金融、產業經濟學、金融工程學、物流管理、金融與投資管理、企業最佳化管理與決策、財務管理、財務會計、電子政務、電子商務、人力資源開發與管理和企業文化等研究方向。

專業介紹

武漢科技大學管理學院1980年開始創建。現擁有管理科學與工程、工商管理2個一級學科碩士學位授予權,管理科學與工程、企業管理、會計學、旅遊管理、技術經濟及管理5個碩士學位授權專業,項目管理、工業工程2個工程碩士學位授權領域;工商管理、人力資源管理、市場行銷、會計學、財務管理、信息管理與信息系統、電子商務、工程管理8個本科專業以及國際工商管理特色本科專業。學院擁有“管理科學與工程”省級重點學科、“湖北產業政策與管理研究中心”省級人文社科重點研究基地、“工商管理”省級品牌專業和MBA教育中心;學院現有在校本科生2448人,碩士研究生184人,工程碩士215人。
學院堅持以學科建設為龍頭,高度重視師資隊伍建設和科學研究,著力打造一支教學水平高、科研能力強、知識和年齡結構合理的師資隊伍。
學院現有專任教師121人,其中教授和副教授48人,有博士學位32人,全國優秀教師1人。近年來,學院教師主持國家自然科學基金、國家社會科學基金項目3項,教育部社科規劃基金、湖北省自然科學基金、湖北省社會科學基金等省部級科研項目15項,SCI、EI、ISTP三大檢索及人大複印資料全文轉載論文60多篇,CSSCI期刊論文85篇,出版學術專著13部,教材15部,其中2部入選國家十一五規劃教材,獲湖北省社會科學優秀成果獎3項。
學院積極開展對外學術交流和科研合作,與武漢鋼鐵集團公司、湘潭鋼鐵集團公司、廣州恆大集團有限公司、山西海鑫鋼鐵公司、攀枝花鋼鐵集團公司等國內大中型企業建立了密切的戰略合作夥伴關係。
學院發揚“協作、嚴謹、求實、創新”的精神,始終把人才培養質量放在首位,著力培養基礎紮實、實踐能力強、綜合素質高、富有創新精神的管理人才。近年來,學院學生先後在全國及湖北省競賽中獲得獎項200多項,其中,獲得全國“挑戰杯”中國大學生創業計畫競賽金、銀、銅獎8項,課外科技作品競賽全國三等獎1項。歷屆畢業生思想素質和業務素質良好,為地方經濟、社會發展作出了積極的貢獻,獲得廣泛好評。

信息管理與信息系統

培養目標:培養適應社會主義經濟和社會發展需要,具有較高綜合素質,德、智、體等方面全面發展,具有現代管理學理論基礎和信息科學技術的知識與套用能力,系統掌握信息管理的基本理論與技能和信息系統分析與設計方法,能在工商企業、金融機構、國家各級管理部門、科研單位和信息機構從事信息管理的套用型人才。
主要課程:管理學原理、會計學原理、經濟學、市場行銷學、電子商務概論、信息資源管理、程式設計基礎、數據結構與算法分析、Java程式設計、資料庫原理與套用、計算機網路、企業資源計畫(ERP)、信息系統分析與設計等。

工商管理

培養目標:培養適應現代市場經濟需要,有較高思想素質,具備經濟管理相關的綜合知識,具有較強的實踐能力和創新能力的套用型管理人才。
主要課程:管理學原理、經濟學、會計學原理、統計學原理、市場行銷學、經濟法、管理信息系統、財務管理、人力資源管理、企業戰略管理、生產與運作管理、組織行為學、運籌學。

市場行銷

培養目標:培養適應社會主義現代化建設需要,德、智、體等方面全面發展,具備管理、經濟、法律、市場行銷等方面的知識和能力,能在各類企事業單位、政府部門、教學及研究諮詢機構從事市場行銷、管理、教學及科研等方面工作的具有創新精神和實用技能的高級專門人才。
主要課程:市場行銷學、管理學、經濟學、會計學、統計學、經濟法、財務管理、管理信息系統、市場調研、消費者行為學、商務談判、電子商務概論、國際市場行銷學、國際貿易、銷售管理、物流與供應鏈管理、網路行銷、國際商務、客戶關係管理等。

會計學

培養目標:培養適應社會主義現代化建設需要,德、智、體等方面全面發展的素質高、能力強、富有求實創新精神、能夠運用現代理財技術和手段,為社會主義市場經濟下的各經濟主體包括各類企事業單位、經濟管理部門、高校、理論研究部門等進行會計的實務與管理或理論研究的財務會計專門人才。
主要課程:會計學原理、中級財務會計、成本會計學、管理會計學、財務管理、高級會計學、會計制度設計、會計信息系統、審計學、管理信息系統、財務分析、經濟學、經濟法等。

電子商務

培養目標:培養具有紮實的經濟與管理理論基礎,掌握現代信息科學技術方法與手段,能熟練運用現代商務技術、信息技術與現代行銷與管理方法,能適應現代網路經濟發展需要,在各類企業、事業單位及政府機構從事現代電子商務系統規劃、設計與管理的複合型人才。
主要課程:管理學原理、會計學原理、經濟學、市場行銷學、電子商務概論、物流與供應鏈管理、網路行銷、網上支付與電子銀行、客戶關係管理、企業資源計畫(ERP)、網頁設計、電子商務系統分析與設計、資料庫原理與套用、Java程式設計等。

財務管理

培養目標:培養適應社會主義現代化建設需要,德、智、體等方面全面發展的素質高、能力強、富有求實創新精神、能夠運用現代理財技術和手段,為社會主義市場經濟下的各經濟主體包括各類企事業單位、經濟管理部門、高校、理論研究部門等進行科學理財的實務或理論研究的財務管理專門人才。
主要課程:會計學原理、財務學原理、管理會計學、財務管理、證券投資學、資本運營學、高級財務管理、財務分析、管理統計學、管理學原理、經濟法、經濟學等。

工程管理

培養目標:培養適應社會主義現代化建設和人類可持續發展需要,德、智、體、美全面發展,具備土木工程技術及與工程管理相關的管理、經濟和法律等基本知識,掌握現代管理科學的理論、方法和手段,能在國內外工程建設領域從事項目決策和全過程管理的高級管理人才。
主要課程:工程機構、建築施工、個體經濟學、工程經濟學、管理學、會計學原理、建築工程概預算、經濟法、工程項目管理(一)
模組一(投資與造價管理):項目投資與融資、安裝工程概預算、市政工程概預算、裝飾工程概預算、工程造價控制等。
模組二(工程項目管理):工程項目管理(二)、工程契約管理、工程項目成本管理、工程項目進度控制、工程項目安全質量管理等。

人力資源管理

培養目標:培養適應社會主義經濟社會發展需要,德、智、體、美等方面全面發展,具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,能在企事業單位及政府部門從事人力資源管理以及相關工作的專門人才。
主要課程:管理學原理、經濟學、會計學原理、財務管理學、市場行銷學、管理統計學、管理信息系統、組織行為學、勞動經濟學、人力資源管理概論、人員測評理論與方法、崗位研究、培訓管理、薪酬管理、績效管理、勞動法與勞動爭議處理等。

學院現狀

學院擁有湖北省普通高校人文社科重點研究基地——湖北產業政策與管理研究中心,管理科學與工程省級重點學科,中央與地方共建實驗室——管理決策與信息系統基礎實驗室,以及人事部人事考試中心中國鋼鐵工業學會人才測評工作站各1 個。學院圖書資料室藏書量3 萬餘冊長期訂閱中外文期刊 200 余種。設有“信息實驗室”、“會計模擬實驗室”、“市場行銷及電子商務實驗室”、“綜合實驗室”4個實驗室。

教師組成

學院高度重視學科發展和師資隊伍建設,廣納優秀人才,最佳化師資結構,擁有一支知識年齡結構合理、學歷學術水平高、科研創新能力較強的師資隊伍。學院現有教職工 136 人,其中教授和副教授48 人,博士學位20 人。

科研成果

近年來,學院教師承擔了國家自然科學基金、國家社會科學基金、教育部、科技部、商務部、建設部、交通部、財政部及湖北省自然科學基金、湖北省科技攻關等國家、省部級科研項目 20 多項,獲省部級獎勵 12 項,在《中國管理科學》、《管理科學學報》、《管理工程學報》、《管理世界》、《科研管理》、《會計研究》等權威刊物發表學術論文 60 多篇, SCI 、 EI 、 ISTP 三大索引和《新華文摘》、人大複印報刊資料全文轉載 40 余篇,出版學術著作 10 餘部。

教學現狀

學院一貫秉承“團結、進取、敬業、創新”理念,積極轉變教育思想,更新教育觀念,推進教學改革,著力培養基礎紮實、知識面寬、實踐能力強和富有創新精神的高級管理人才。學院重視本科生、研究生課堂教學和實驗實踐環節教學,教授對大學本科生的授課率 100% ,多項教研、教改項目獲省部級獎勵,擁有省級精品課程 1 門,校級精品課程 4 門,校級實驗教學示範中心 1 個。

獲獎情況

近年來,學院學生先後獲得全國“挑戰杯”中國大學生創業計畫競賽金獎 1 項,銀獎 1 項,銅獎 4 項,“挑戰杯”課外科技作品競賽湖北省一、二、三等獎各 1 項;獲全國大學生數學建模比賽、全國大學生英語競賽特等獎、一等獎多項。多人次獲國家獎學金、湖北省獎學金、“建昊獎學金”、“寶鋼獎學金”、“湖北省萬國自強獎學金”等。在多年的發展歷程中,學院為國家和社會培養、輸送了大批管理類人才。近幾年,畢業生簽約率均在90%左右。

論文發表情況

2000年以來,學院教師在《會計研究》、《管理科學學報》、《統計研究》、《中國軟科學》等國內外刊物上發表學術論文579篇,其中在國外學術刊物發表30篇,出版學術專著10部。

未來發展方向

學院將繼續秉承“團結、進取、敬業、創新”的理念,以“培養二十一世紀高級管理人才”為目標,外樹良好的社會形象,內強紮實的治學功夫。力爭在今後幾年,新增 “管理科學與工程”和“企業管理”2個博士點,其中“管理科學與工程”博士點已獲湖北省立項;新增“技術經濟與管理”、“產業經濟學”、“會計學”和“工商管理”等專業的碩士點;新增“物流工程”專業的工程碩士點;新增“管理科學與工程”、“企業管理”和“會計學”3個省級重點學科,以形成管理類“學士-碩士-博士”完整的辦學層次,為國家和社會輸送更多高品質、高素質的複合型人才。

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