楓林路街道位於上海市徐匯區東北部，東起小木橋路，南至華容路、龍華路、龍華中路、東安路、中山南二路，西迄宛平南路、零陵路、天鑰橋路、中山南二路、龍華西路；北至肇嘉浜路。面積2.69平方公里。有居委會31個，有居民3.5萬餘戶、戶籍人口約10萬人。辦事處設在中山南二路857號。街道社區事務受理服務中心設在中山南二路857號一樓，社區文化活動中心設在雙峰路420號，社區衛生服務中心（宛平醫院）設在雙峰路450號，社區生活服務中心設在東安路182號。
楓林路街道東界小木橋路，西靠宛平南路，南接中山南二路、龍華路，北至肇嘉浜路。面積1.91平方公里，下設32個居民委員會，有居民2.26萬戶，7.95萬人，人口密度每平方公里為4.16萬人。街道辦事處設在平江路215弄4號。境內現有上海無線電十八廠等工業企業26家，東安商場等商業、服務業單位163家。街道經濟現有生產服務合作聯社、綜合服務總站和民政福利工場等所屬單位26家，1990年營業額1198.21萬元，利潤71.29萬元。1984～1986年獲市文明衛生街道獎盃，1989年獲市環境保護局安靜小區獎狀。
轄區內醫療資源豐富，科研單位比較集中。有中山醫院、腫瘤醫院、龍華醫院、上海市精神衛生中心三級甲等醫院4家以及復旦大學附屬兒科醫院門診部；有復旦大學楓林校區、中科院上海有機化學研究所、中科院上海植物生理研究所、信息產業部電信科學技術第一研究所、市計畫生育研究所、市建築科學研究院、市船舶工藝研究所等15家高校和科研單位。
基本介紹
歷史人文,社區管理,民生保障,平安建設,文明創建,社會事業,社區經濟,創先爭優,
歷史人文
街道辦事處始建於1953年10月。原名常熟區人民政府第九辦事處。東起小木橋路，西至謹記路（今宛平南路），南抵龍華路（今中山南二路），北到斜徐路（今肇嘉浜路）。辦事處設在市政府路（今平江路）244弄3號，設14個居民委員會，有居民4520戶，2.52萬人。以後境域曾有變遷，至1955年4月始成今界。1980年3月，定名為徐匯區人民政府楓林路街道辦事處。20世紀初轄區內較為荒僻。溝浜、農舍、墳丘散布全境，有大、小徐家宅和唐家宅、西毛家宅、沈家裡等10餘個居民點。北部肇嘉浜通民船可直達黃浦江。民國初，北洋政府的滬海道尹公署和江蘇特派交涉使公署設在交通路（今平江路）上。民國16年（1927年）3月，國民政府在兩公署內設立國民革命軍總司令部駐滬特務處、駐滬特別軍法處和警備司令部。蔣介石在此策劃部署了四·一二反革命政變。中共早期領導人羅亦農、陳延年、趙世炎、陳喬年等革命志士數百人，在楓林橋畔慘遭殺害。同年7月，在原滬海道尹公署內成立了上海特別市政府，至民國22年底遷址江灣。6年間，楓林橋一帶一度成了國民黨在上海的政治中心。民國25年，上海醫學院（現上海醫科大學）及中山醫院在境內建成。境內工廠、商店甚少，僅有泰康食品廠、天星糖果餅乾製造廠、天一機織印染三廠等。抗日戰爭和解放戰爭期間，鄰近各省難民來滬謀生，在肇嘉浜沿岸搭建棚屋定居，形成新的棚戶點。境內道路除楓林路、平江路、醫學院路較為平整外，大都狹窄泥濘，交通不便。
社區管理
市容管理進一步長效化。以創建市容環境綜合管理示範街道為契機，完善城區管理常態長效機制，落實“三定”管理制度，對區域內17條道路和醫院、菜場等重點區域進行全覆蓋、長效化管理。加大“頑症”治理力度，推進市政公共道路上的攤亭棚整治，聘用社會管理服務企業對市容環境及非機動車停放進行管理。加強聯合執法力度，全年累計進行各類執法整治100餘次，出動各類人員2000多人次，銷毀不潔食品500餘公斤。進一步發揮視頻管理信息平台的監控作用，不斷提高城區管理能級。
小區環境進一步美化。成立居民區環境衛生管理“三核”（核定、核對、核查）領導小組和工作小組，加強公房和售後房環境衛生管理。進一步加大對居民小區的建設資金投入，完成張東、振興和東四等居民區綠化改造，對天一、二新村舊房成套改造後進行綠地補種。定期組織城管、市容、房管和物業公司等部門到居民區現場辦公，一攬子解決市政管理難題,不斷最佳化居民區環境。
物業管理進一步規範。組織機關幹部、業委會成員和居委幹部開展《上海市住宅物業管理規定》培訓，並加強與區房管局、房管辦的對接。參與吉象小區物業托底試點工作，指導東四等矛盾突出小區的業委會換屆選舉，妥善協調解決物業管理中的矛盾問題，提高物業管理水平。
民生保障
全面落實民生項目。認真完成東安一二村積水點改造工程、西木小區老式公房39個樓道安裝老人扶手等8項民生實事項目。積極推進東安一村17幢房屋的成套率改造項目和斜土路2185號舊住房置換工作。完成天鑰新村第三期6幢樓和零陵路289弄3幢樓的2.7萬平方米成套改造工程，使505戶家庭受益，累計完成成套率改造8.3萬平方米，占全區完成總量的62%。積極整頓和規範建築市場，加強對區域內建築工地的檢查，確保各類工程項目文明、規範、安全。
加大幫困救助力度。進一步增加幫困資金投入，規範幫困救助流程，落實對特殊困難和邊緣困難人員家庭救助。2011年街道幫困資金共支出482.76萬元，幫困16083人次。做好促進就業工作，舉行“百企千崗進社區”招聘會，每月舉辦一次專場招聘會，為社區就業困難人員創造和推薦崗位。全年登記失業人數控制在2190人以內，已推薦崗位數1420個，成功錄用205人。做好經濟適用房工作，2011年第一批經濟適用房正式受理243戶，參加搖號214戶，選房成功202戶。第二批經濟適用房已受理申請141戶，初審通過127戶。
加強為老助殘服務。規範老年人日間服務中心和助餐點的建設與運作，新建西木北助餐點，全年累計提供午餐40965客。開展獨居、高齡、困難老年人的結對關愛工作，完善街道第二敬老院委託社會化管理，鼓勵社會力量參與為老服務。全年發放助浴券990張，新安裝“安康通”10個，為255名困難老年人安裝家庭無障礙設施，為790名社區老人投保銀髮無憂保險，完成3007名65歲以上老年人兩年一次的免費體檢。積極開展助殘工作，對社區1853人次殘疾人進行幫困，幫困金額為112.26萬元，簽約送康復上門服務319名。陽光工場引進檔案整理裝訂業務，進一步拓寬殘疾人就業途徑。建成社區生活服務中心，以“為民、便民、利民”為宗旨，整合利用社區資源，9月開始正式向居民提供服務。
平安建設
全力確保社區公共安全。加強消防和安全生產工作，積極開展對區域內94幢高層住宅的樓道清理整治。與1100家社區單位簽訂了《消防安全保證書》；向3萬多戶居民發放消防宣傳圖片，宣傳逃生自救、防火、滅火常識，並開展居民區消防安全疏散演練；排摸統計轄區內老式磚木結構住宅樓，總計2473戶，購置4723具滅火器，462隻滅火器箱，發放至火災重點防控部位每戶居民家庭。排摸統計60歲以上行動不便或精神障礙抽菸老人108人，落實志願者結對等措施。同時建立居委、駐區單位消防檔案。
不斷推進社區平安穩定。發揮社區綜治中心平台作用，整合各部門資源，合力完成世游賽各項服務保障任務。加強“實有人口、實有房屋”管理，提高信息採集準確率。加強轄區醫院及周邊的治安管理，對醫院周邊的衛生、治安、交通等環境進行定期聯合整治，依法打擊“醫托”、“號販子”和散發、張貼虛假醫藥印刷品廣告等違法行為；加強對技防探頭的維護和管理，發動平安志願者充實群防群治力量，通過人防、物防、技防相結合，逐步形成專群結合、多層聯動、快速反應的治安防範立體網路，確保楓林一方平安。
文明創建
以徐匯區創建全國文明城區為契機，紮實推進上海市新一輪文明社區創建工作。對《2011版上海市文明社區測評指標體系》進行責任分解，每月開展居民區文明指數測評自查工作，健全市民巡訪機制，夯實創建基礎。新創建區級文明小區2個：振興小區、東航小區，市級文明小區1個：臨江豪園小區，目前，街道共有市級文明小區16個、區級文明小區23個。推進節水型小區創建，徐匯苑被評為上海市節水型示範小區，陽光巴黎被評為上海市節水型小區。加強未成年人思想道德建設，重點關注特殊家庭、外來人口家庭等未成年人，關心青少年健康成長。加強社區“三中心”建設，提高視窗服務質量，社區事務受理服務中心被評為上海市文明單位，全年接待居民民眾108257人次，業務受理數為92523件，業務辦結率為100%。
社會事業
依託社區文化活動中心、社區學校、林曦明現代剪紙藝術館等社區公共文化陣地，注重群文團隊建設，開展“暢享楓韻”居民區大文化展示、“楓林之春”茶文化節等系列活動。打造上海剪紙特色品牌，舉辦“楓林韻”上海剪紙大賽及剪紙工作推進會，提升社區文化品位。社區體育對接徐匯區第六屆運動會，承辦龍舟、游泳、彩巾操等賽事。完善市民體質監測站功能，做好測試數據的體醫結合分析評估。社區教育整合有效資源，加強轄區內校際之間的互動、聯動，做好社區學校及下屬居委教學點的日常教學工作。開展“重溫紅色經典，共享快樂暑期”專題活動，推進學校周邊綜合治理工作，為青少年健康成長提供良好的社會環境。社區科普以科普示範園區、健康教育互動講壇等科普創新項目為平台，舉辦“創意點亮生活，科技引領未來”等系列活動。積極發揮人口計生“楓林心苑”和0-3歲科學育兒等載體作用，提升社區科、教、文、衛、體工作水平。
社區經濟
主動服務企業，提高服務質量。送服務到企業，協助轄區內企業做好工商年檢工作，組建小企業私營協會，對零稅收企業重點走訪並提供改善方案。送關愛到企業，利用楓林地區豐富醫療資源，攜手中山醫院與區牙防所積極開展“送健康，享生活”活動，為納稅大戶企業提供免費健康體檢。經常對企業開展走訪活動，幫助企業解決困難，切實做好安商助商等工作。
加強政策宣傳，提高樓宇企業屬地率。以人大換屆選舉工作為契機，加強與轄區重點企業的溝通聯繫，積極挖掘企業資源。聯合稅務、工商部門對區域內重點商務樓宇進行排摸，對註冊在外區的企業做好遷入工作，對新入戶企業加強政策宣傳，提高樓宇企業屬地率。
拓寬稅源渠道，最佳化稅收結構。全年完成稅收4.9億元，同比增長26.2%，科技類、服務類企業稅收貢獻率較高，稅收結構進一步最佳化。不斷充實協稅、護稅隊伍，努力提高協稅護稅工作人員的工作能力和執法水平，做好小稅徵收工作。
創先爭優
根據駐區單位黨組織、“兩新”黨組織、居民區黨組織不同的特點，分類指導，深化“創先爭優”活動。發揮區域化黨建工作平台優勢，引導駐區單位黨員創先爭優，服務社區、融入社區；“兩新”黨組織開展“亮身份、樹形象、做奉獻、促發展”等主題實踐活動；居民區黨組織圍繞加強基層組織建設，通過推進“雙亮”工程、創設“黨員服務區”、“黨員先鋒崗”、開展黨員志願者活動等，組織黨員民眾參與社區建設和管理，切實發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。社區(街道)黨工委被評為2006年—2010年度市先進基層黨組織。
