《改革樣本：國企改革“雙百行動”案例集（上、下）》是2020年機械工業出版社出版的圖書。
基本介紹
- 中文名：改革樣本：國企改革“雙百行動”案例集（上、下）
- 出版時間：2020年11月1日
- 出版社： 機械工業出版社
- ISBN：9787111668060
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
本書由國資委全面深化改革領導小組辦公室、國務院國資委新聞中心組織編寫。國資委全面深化改革領導小組辦公室是國務院國資委內設機構，負責統籌協調國企改革工作；國資委新聞中心是國務院國資委直屬機構，承擔國資委和中央企業的輿情監測與研判應對工作；開展國有企業新聞傳播規律和熱點問題輿論引導的研究工作；協助委機關做好國資委和中央企業新聞宣傳報導的策劃及實施工作；開展中央企業新聞發言人的培訓工作；承辦委機關交辦的具體工作。
圖書目錄
前言
上篇 中央企業
堅守改革初心 為高質量發展匯聚磅礴之力
中國核工業二三建設有限公司３
借勢“雙百行動” 跑出改革加速度
中國核工業華興建設有限公司９
以科研院所整合為契機 打造鈾礦冶一體化價值鏈
中核礦業科技集團有限公司１４
敢於創新 勇於突破 推動高質量發展
湖南航天有限責任公司１９
聚焦目標謀突破 改革創新勇擔當
海鷹航空通用裝備有限責任公司２５
積極推進“混改” 勇做鑿破軍民融合壁壘的“破冰者”
合肥江航飛機裝備股份有限公司３０
深入推進“雙百行動” 改革發展邁上新台階
內蒙古北方重工業集團有限公司３６
堅持“四個引領” 推動“四個升級” 打造國際一流的高端裝備
製造集團
武漢重型工具機集團有限公司４３
以國際化、市場化、職業化為目標 助推改革落實落地
中國航發商用航空發動機有限責任公司５１
深入推進崗位管理改革 助力高質量快速發展
崑崙能源有限公司５７
以“聯量計酬”為基礎 構建“三位一體”的激勵約束機制
中國石化潤滑油有限公司６１
以契約化管理為突破口 推進機制改革走深走實
中石化石油機械股份有限公司６６
大力推行職業經理人制度 增強增長內生動力
中石化易捷銷售有限公司７２
聚焦市場競爭能力 發揮改革示範作用
中海油安全技術服務有限公司７７
以“三項制度”改革為突破點 全面激發內生動力
中海油田服務股份有限公司８３
完善業務布局 推進“三項制度”改革 推動企業駛入發展“快車道”
國網電動汽車服務有限公司８９
以生態共建打造央企發展網際網路的一面旗幟
國網電商公司(國網金融科技集團) ９４
深化綜合性改革 提升核心競爭力 開拓高質量發展良好局面
南瑞集團有限公司１００
規範治理 搞活機制 老國企主動求變走市場化改革之路
廣東電網能源發展有限公司１０６
堅持兩個“一以貫之” 全力打造南網能源深改模式
南方電網綜合能源股份有限公司１１２
健全激勵約束機制 激發科技創新活力 打造科研企業改革“樣板”
南方電網科學研究院有限責任公司１１９
推進治理體系和治理能力現代化 打造供電企業改革“樣板”
深圳供電局有限公司１２４
深化改革新作為 釋放改革新紅利
山東新能泰山發電股份有限公司１３０
以產業協同戰略為引領 以股權多元化為突破
華電江蘇能源有限公司１３５
深化市場化改革 推動高質量發展
華電重工股份有限公司１４１
以“混”促“改” 探索實踐國企“混改”新途徑
中國長江電力股份有限公司１４６
以改革為動力 憑機制添活力 將職業經理人制度改革推向深入
三峽資本控股有限責任公司１５１
推動綜合改革 破解發展困局
神華包神鐵路集團有限責任公司１５６
全面實施綜合改革 打造企業高質量轉型發展的強大引擎
北京國電龍源環保工程有限公司１６２
以“混改”為契機 走生態協同發展之路
聯通智網科技有限公司１６７
聚焦“三項制度”改革 激發企業內生動力
咪咕文化科技有限公司１７２
向改革要動力 為發展添活力
中國移動通信集團終端有限公司１７７
以市場化改革為抓手 以健全激勵約束機制為動力
長春一汽富維汽車零部件股份有限公司１８１
全面深化綜合改革 激發內生動力和發展活力
一重集團大連工程技術公司１８６
紮實推進海外黨建 著力保障國際化經營
中工國際工程股份有限公司１９１
持續深化“三項制度” 改革整裝進發
東方鍋爐股份有限公司１９７
以改革創新集聚持續發展動力 推動實現跨越式發展
成都積微物聯集團股份有限公司２０３
多點突破 功勳企業煥發活力
西南鋁業(集團) 有限責任公司２０９
激發企業活力 實現逆勢提升
寧波中遠海運物流有限公司２１５
做好有企業家精神的“當家人”
東方航空物流股份有限公司２２０
多措並舉 強化激勵 加快建設科技創新型精細化工企業
中化國際(控股) 股份有限公司２２５
堅定推進股權多元化和體制機制改革 提升競爭力和創新動力
中化能源股份有限公司２２９
攻堅克難求突破 改革創新見實效
中鎢高新材料股份有限公司２３３
立體推進 持續創新 轉型再升級
中建一局集團第二建築有限公司２３９
深化“三項制度”改革 激發公益類企業高質量發展的內生動力和活力
中國儲備棉管理有限公司２４４
以“混改”為發展賦能 打通新興產業轉型之路
中國國投高新產業投資有限公司２５０
率先“混改” 帶動治理體制及激勵約束機制變革
招商路凱國際控股有限公司２５５
以重組為契機 以改革為抓手 推動轉型升級
中國旅遊集團旅行服務有限公司２６０
共擔風險 共享收益 跟投機制為創新創業提供有效保障
新時代健康產業(集團) 有限公司２６６
多維並舉 深化改革促發展
中特物流有限公司２７１
改革創新 以新擔當、新作為引領高質量發展
中國煤礦機械裝備有限責任公司２７６
堅持創新驅動深化改革 助力企業高質量發展
中煤科工集團西安研究院有限公司２８２
引“戰投” 轉機制 探索科研院所創新轉型發展
中鋼集團馬鞍山礦山研究總院股份有限公司２８７
堅持市場化導向、多元化激勵 激發企業活力
北京鋼研高納科技股份有限公司２９２
調整布局結構 創新體制機制 系統推進改革和轉型升級
中國化學工程重型機械化有限公司２９８
深化混合所有制改革 提升企業發展質量
中國鹽業股份有限公司３０３
全方面深化“混改” 推動實現高質量發展
北新集團建材股份有限公司３０８
深化改革創新 激發院所活力 全力建設創新型現代企業
中材高新材料股份有限公司３１３
以深化改革為動力 激發企業經營活力
中智人力資源管理諮詢有限公司３１８
全面推進綜合性改革 打造企業內生髮展力
中車株洲電力機車研究所有限公司３２２
創新海外黨建 共促經營生產
中鐵國際集團有限公司３２８
著力解決歷史遺留問題 探索創新企業發展模式
中鐵二十三局集團有限公司３３４
做好改革文章 打造國內領先的綜合地產投資開發集團
中交房地產集團有限公司３３９
加速轉型發展 國之重器升級核心動力
中交疏浚(集團) 股份有限公司３４６
建立職業經理人機制 創新混合所有制企業管控模式
中農發種業集團股份有限公司３５２
打造“兩山”理論高水平轉化的千島湖樣本
杭州千島湖發展集團有限公司３５８
深化“三項制度”改革 建立市場化激勵機制
中國工藝集團有限公司３６５
以綜合改革為契機 做強世界鑄管行業領導者和冶金行業領先者
新興鑄管股份有限公司３７０
強激勵 深挖潛 促發展 借力“雙百行動”東風推動高質量發展
重慶市澤勝船務(集團) 有限公司３７６
以科技促創新 以融合求發展
中航材利頓航空科技有限公司３８１
引資本 優治理 轉機制 以“雙百行動”助力轉型升級
中國能源建設集團湖南省電力設計院有限公司３８６
穩步推進混合所有制改革成效顯著
中國黃金集團黃金珠寶股份有限公司３９２
“三能”改革敢動真 “賽馬”選材效果好
中國廣核新能源控股有限公司３９７
打造以崗位為核心的人力資源體系 助力實現戰略領先和價值領先
中廣核核電運營有限公司４０２
聚深化改革之力 推動高質量發展
北京易華錄信息技術股份有限公司４０７
以“混”促“改” 打造優質網際網路行銷生態
深圳市易平方網路科技有限公司４１２
多層次推進激勵約束機制改革 激發科技型企業人才活力
西安西電電力系統有限公司４１７
堅持問題導向 以改革激發企業創新創效活力
武漢中鐵伊通物流有限公司４２４
強化改革激勵 加快科技創新
中鐵物軌道科技服務集團有限公司４２９
發揮金融服務功能 助力央企高質量發展
國新資本有限公司４３５
探索國資監管與市場化機制有效結合的基金運作模式
中國國新基金管理有限公司４４０
下篇 地方國企
全面深化改革 堅持創新驅動 開創高質量發展新局面
北京能源集團有限責任公司３
全面推進市場化改革 激發企業活力 助力產業騰飛
北方華創科技集團股份有限公司８
以“混改”為牽引 全面深化市場化改革
北京外企人力資源服務有限公司１３
深化改革促發展 創新機制增活力 精耕細作顯成效
天津津融資產管理有限公司１８
以黨建為引領 深化企業改革 激發發展活力
天津中新藥業集團股份有限公司２３
全面推進市場化經營機制改革 爭做市場化改革尖兵
河北國控資本管理有限公司２８
以體制機制改革為抓手 促進持續健康高質量發展
山西杏花村汾酒集團有限責任公司３３
推進廠辦大集體改革 激發發展動力活力
太原鋼鐵(集團) 有限公司３８
堅持問題導向 努力探索創新
內蒙古交通投資(集團) 有限責任公司４３
“雙百行動”助推蒙能集團高質量發展
內蒙古能源發電投資集團有限公司４８
以“混改”和員工股權激勵為突破 有效激發企業經營發展活力
遼寧省交通規劃設計院有限責任公司５３
以改革為引領 全力打造高質量發展現代企業
吉林化纖集團有限責任公司５８
搶抓發展機遇期 深入推動綜合改革見實效
龍建路橋股份有限公司６３
積極深化體制機制改革 強力激發企業活力動力
東方國際創業股份有限公司６９
分層分類構建立體激勵體系 激發企業活力動力
上海海立(集團) 股份有限公司７４
打破股權僵局 解決遺留問題 為百年老鳳祥插上騰飛翅膀
老鳳祥股份有限公司７９
增強內生動力 激發發展活力 堅定穩步推進市場化改革
江蘇省國信集團有限公司８４
深化改革攻堅 激發企業活力
南京旅遊集團有限責任公司８９
聚焦轉型發展 激發內生動力 全面推行職業經理人制度
華泰證券股份有限公司９５
堅持市場導向 加快專業轉型 打造科技型企業“浙江樣本”
浙江高速信息工程技術有限公司１００
以“混改”注入市場基因 以轉型提升發展質量
浙江省浙商資產管理有限公司１０６
解放思想 深化改革 推動高質量發展
國元農業保險股份有限公司１１２
以建立完善市場化激勵約束機制為抓手 有效提升企業內生髮展動力
福建龍溪軸承(集團) 股份有限公司１１７
以“雙百行動”綜合改革為契機 向市場要活力要效益
福建福日電子股份有限公司１２２
探索實施綜合改革新路徑 推動健康有序可持續發展
中鼎國際建設集團有限責任公司１２７
改革促發展 創新謀未來 向世界一流企業轉變
萬華化學集團股份有限公司１３２
敢於先行先試 主動創新求變 實現高質量發展
山東黃金集團有限公司１３８
變革轉型升級 動能轉換引領 爭當國有上市公司改革發展先行者
兗州煤業股份有限公司１４４
心無旁騖發展高端製造 改革創新邁向世界一流
鄭州煤礦機械集團股份有限公司１４９
以資本運營為統領 以“雙百行動”為抓手
河南投資集團有限公司１５４
深化“雙百行動”鍛造改革尖兵
中南建築設計院股份有限公司１５９
聚力“雙百行動” 開啟改革發展新篇章
湖南建工集團１６５
以自下而上“混改”為抓手 促進企業高質量發展
湖南新天地保全服務有限公司１７１
以管資本為導向 釋放企業經營活力
廣東粵海控股集團有限公司１７６
推動職業經理人改革 激發傳統汽車製造行業新活力
廣州汽車集團股份有限公司１８１
緊抓“雙百行動”機遇 綜合改革成效可圈可點
廣州醫藥集團有限公司１８７
深化綜合改革 推動企業持續健康高質量發展
廣東廣業清怡食品科技有限公司１９３
創新黨管人才機制 踐行國資國企改革
廣東省交易控股集團有限公司１９８
以“混改”和市場化經營機制為抓手 發展活力不斷增強
北部灣港股份有限公司２０３
深化綜合改革 重塑產業發展
海南天然橡膠集團股份有限公司２０８
積極引進“戰投” 實現央地共贏
海南海控能源股份有限公司２１３
“三個重構”深化國有資本運營公司改革
重慶渝富控股集團有限公司２１８
實施集團層面“混改” 提升企業活力和核心競爭力
重慶商社(集團) 有限公司２２３
以股權多元化為契機深化綜合改革 爭當央地合作“排頭兵”
重慶醫藥健康產業有限公司２２８
創新投資分類管理 激發投資主體活力
四川省商業投資集團有限責任公司２３３
深化授權經營改革 增強企業經營活力
成都產業投資集團有限公司２３９
藉助“有形”與“無形”的手 推動市場化改革
貴州盤江煤電集團有限責任公司２４４
縱深推進綜合改革 打造市場化運作“五新”新國企
雲南雲天化股份有限公司２４９
市場化與嚴監管兼具 重激勵與硬約束並重 深化“三項制度”改革
雲南省能源投資集團有限公司２５５
深化改革壯筋骨 機制創新添動力
陝西三秦環保科技股份有限公司２６１
以改革上市為抓手 助推企業邁向高質量發展快車道
陝西北元化工集團股份有限公司２６５
聚焦整體上市 推動綜合改革
陝西建工集團股份有限公司２７０
以市場化經營機制改革為抓手 助推實現涅槃式新生
陝西鋼鐵集團有限公司２７５
完善市場化經營機制 有效激發企業新活力
金川集團股份有限公司２８０
緊扣功能定位 深化綜合改革 夯實投資公司改革發展新基礎
甘肅省國有資產投資集團有限公司２８５
以改革求突破 老企業持續煥發新活力
西北永新集團有限公司２９０
借力“雙百行動” 打造國企改革先鋒
西寧國家低碳產業基金投資管理有限公司２９６
聚焦價值創造 “壓減處僵”促強企
寧夏建設投資集團有限公司３０１
以職業經理人改革為突破口 完善市場化經營機制
西部黃金股份有限公司３０６
聚焦市場化經營機制改革 發展動能不斷增強
新疆冠農果茸股份有限公司３１２
深化混合所有制改革 激發企業發展活力
寧波國際投資諮詢有限公司３１７
聚焦改革攻堅 增強發展活力
廈門國際港務股份有限公司３２４
黨建引領推改革 深化“混改”增活力
廈門象嶼集團有限公司３２９
以集團層面“混改”為突破口 激發發展活力動力
雙星集團有限責任公司３３４
以黨建把方向 以改革增活力
深圳市資本運營集團有限公司３３９
改革創新體制機制 全面激發動力活力
深圳市投資控股有限公司３４４
多措並舉謀發展 創新機制增活力
深圳市特發集團有限公司３４９
鳴謝３５４
