惠水縣衛生健康局是惠水縣人民政府工作部門。現任局長為金梅。
基本介紹
- 中文名：惠水縣衛生健康局
- 辦公地址：惠水縣園台東路南100米（縣人民醫院側門旁）
主要職責,內設機構,
主要職責
（一）貫徹執行衛生健康工作法律法規；負責起草衛生健康事業發展地方規範性檔案，協助擬訂政策規劃、標準和技術規範並組織實施。組織起草全縣衛生健康、中醫藥事業發展規劃。組織實施推進衛生健康基本公共服務均等化、普惠化、便捷化和公共資源向基層延伸等政策措施。
（二）協調推進深化醫藥衛生體制改革，貫徹落實深化醫藥衛生體制改革重大方針、政策、措施。組織實施深化公立醫院綜合改革，推進管辦分離，健全現代醫院管理制度，組織實施推動衛生健康公共服務提供主體多元化、提供方式多樣化的政策措施，提出醫療服務和藥品價格政策的建議。
（三）組織實施疾病預防控制規劃、免疫規劃以及嚴重危害人民健康公共衛生問題的干預措施。執行檢疫傳染病和監測傳染病目錄。負責衛生應急工作，組織實施突發公共衛生事件的預防控制和各類突發公共事件的醫療衛生救援。
（四）協調落實應對人口老齡化政策措施，負責推進老年健康服務體系建設和醫養結合工作。
（五）貫徹落實國家藥物政策和國家基本藥物制度，開展藥品使用監測，臨床綜合評價和短缺藥品預警，提出基本藥物價格政策的建議，貫徹實施國家基本藥物目錄。組織開展食品安全風險監測評估，依法實施和管理食品安全地方性標準。
（六）負責職責範圍內的職業衛生、放射衛生、環境衛生、學校衛生、公共場所衛生、飲用水衛生等公共衛生的監督管理，負責傳染病防治監督，健全衛生健康綜合監督體系。
（七）監督實施醫療機構，醫療服務行業管理辦法、建立醫療服務評價和監督管理體系。協助上級部門制定並實施衛生健康專業技術人員資格標準。管理實施醫療服務規範、標準和衛生健康專業技術人員執業規則、服務規定。
（八）負責計畫生育管理和服務工作，開展人口監測預警，研究提出人口與家庭發展相關政策建議，落實計畫生育政策。
（九）指導地方衛生健康工作，指導基層醫療衛生、婦幼健康服務體系和全科醫生隊伍建設。推進衛生健康科技創新發展。
（十）負責社會辦醫療機構規劃和監督管理的相關工作。
（十一）負責縣級保健對象的醫療保健工作，負責重要會議與重大活動的醫療衛生保障工作。
（十二）結合部門職責，做好軍民融合、扶貧開發等相關工作；加大科技投入，提高科技創新能力，為推進創新驅動發展提供保障；負責本部門、本行業領域的安全生產和消防安全工作；按規定做好大數據發展套用和政務數據資源管理相關工作，依法促進部門政務數據資源規範管理、共享和開放。
（十三）提出加強全縣醫療機構黨建工作的意見和建議，對醫療機構黨建工作質量進行評價。
（十四）完成縣委、縣政府和州衛生健康局交辦的其他任務。
（十五）職責調整
1.將原縣衛生和計畫生育局的職責，原縣深化醫藥衛生體制改革領導小組辦公室的職責，原縣老齡工作委員會辦公室職責，原縣愛國衛生運動委員會辦公室的職責，以及原縣安全生產監督管理局的職業健康安全監督管理職責等劃入縣衛生健康局。
2.將所屬事業單位承擔的行政職責劃入縣衛生健康局。
（十六）職能轉變。牢固樹立大衛生、大健康理念，推動實施健康黔南戰略，以改革創新為動力，以促健康、轉模式、強基層、重保障為著力點，把以治病為中心轉變到以人民健康為中心，為人民民眾提供全方位全周期健康服務。一是更加注重預防為主和健康促進，加強預防控制重大疾病工作，積極應對人口老齡化，健全健康服務體系。二是更加注重工作重心下移和資源下沉，推進衛生健康公共資源向基層延伸、向農村覆蓋、向邊遠地區和生活困難民眾傾斜。三是更加注重提高服務質量和水平，推進衛生健康基本公共服務均等化、普惠化、便捷化。四是協調推進深化醫藥衛生體制改革，加大公立醫院改革力度，推進管辦分離，推動衛生健康公共服務提供主體多元化、提供方式多樣化。
（十七）有關職責分工
1.與縣發展和改革局的有關職責分工。縣衛生健康局負責開展人口監測預警工作，研究提出與生育相關的人口數量、素質、結構、分布方面的政策建議、促進生育政策和相關經濟社會政策配套銜接、參與制定人口發展規劃和政策、落實人口發展規劃中的有關任務。縣發展和改革局負責組織監測和評估人口變動情況及趨勢影響，建立人口預測預報制度，開展人口影響評估，完善人口政策諮詢機制，研究提出全縣人口發展戰略，擬訂人口發展規劃和人口政策，研究提出人口與經濟、社會、資源、環境協調可持續發展，以及統籌促進人口長期均衡發展的政策建議。
2.與縣民政局的有關職責分工。縣衛生健康局負責組織實施應對人口老齡化、醫養結合政策措施，綜合協調、督促指導、組織推進老齡事業發展，承擔老年疾病防治、老年人醫療照護、老年人心理健康等老年健康工作。縣民政局負責統籌推進、督促指導、監督管理養老服務工作，擬訂養老服務體系建設規劃、法規、政策、標準並組織實施，承擔老年人福利和特殊困難老年人救助工作。
3.與縣市場監督管理局的有關職責分工。縣衛生健康局負責食品安全風險評估工作，會同縣市場監督管理局等部門制定、實施食品安全風險監測計畫。縣衛生健康局對通過食品安全風險監測或者接到舉報發現食品可能存在安全隱患的，應當立即組織進行檢疫和食品安全風險評估，並及時向縣市場監督管理局等部門通報食品安全風險評估結果，對得出不安全結論的食品，縣市場監督管理局等部門應當立即採取措施。縣市場監督管理局等部門在監督管理工作中發現需要進行食品安全風險評估的、應當及時向縣衛生健康局提出建議。縣市場監督管理局會同縣衛生健康局負責貫徹實施國家藥典、建立重大藥品不良反應和醫療器械不良事件相互通報機制和聯合處置機制。
4.與縣醫療保障局的有關職責分工。縣衛生健康局、縣醫療保障局等部門在醫療、醫保、醫藥等方面加強制度、政策銜接，建立溝通協調機制，協同推進改革，提高醫療資源使用效率和醫療保障水平。
內設機構
（一）辦公室（黨建辦）
負責抓好思想政治建設、領導班子建設、黨員隊伍建設等工作；承辦衛生健康局黨組會、黨組專題會議、黨組經驗交流會議工作。負責全縣衛生健康行業黨建工作政策執行和考核運用；負責全面從嚴治黨建設、行風管理、醫風醫德、黨風廉政和反腐敗建設工作和意識形態建設等工作；負責黨組理論中心組學習、黨組層面的表彰、黨建信息發布和黨性教育培訓工作；負責黨建扶貧工作（含駐村工作）；負責本級機關和指導直屬單位的黨建、黨務、工會、統戰和群團、建議提案辦理等工作。負責機關日常運轉，負責本系統安全、保密、信訪、政務公開、重大問題調研、重要文稿起草、文電、會務、檔案、軍民融合等工作。綜合協調局機關政務工作，制定局機關工作制度。組織開展衛生健康工作領域的對外交流與合作、新聞宣傳、新聞和信息發布、網路意識安全工作。負責系統精神文明建設和民族團結創建等工作。負責縣衛生健康局目標督查考核工作，負責局黨組研究部署的重大事項重要工作的貫徹落實督查考核。
（二）應急辦
負責突發公共衛生事件應急處置工作。組織編制專項預案，負責預案演練的組織實施和指導監督工作。指導衛生應急體系和能力建設。協助擬訂幹部醫療保健政策和工作規劃並組織實施;負責重要會議和大型重要活動的醫療衛生保障工作；負責本部門、本行業領域的安全生產和消防安全工作。
（三）愛衛工作辦公室
負責擬訂全縣愛國衛生工作規劃和年度計畫並組織實施；負責監督、檢查、指導全縣愛國衛生工作，實施農村水質監測、改廁的技術指導工作；開展病媒生物防治、傳染病防治和除“四害”工作；協調、指導民眾性愛國衛生活動，改善城鄉環境衛生；組織、指導開展創建衛生城市和衛生單位活動；組織開展全民健康教育工作，普及衛生防病知識 ；負責社會衛生的交流與合作工作。
（四）人口健康促進科
組織落實應對老齡化的政策措施，擬訂全縣醫養結合的標準和規範，建立和完善老年健康服務體系；負責人口監測預警工作並提出人口與家庭發展相關政策建議、落實生育政策並組織實施、建立和完善計畫生育特殊家庭扶助制度。負責健康教育、健康促進活動，負責衛生健康科學普及工作。
（五）規劃信息科
負責健康惠水戰略協調推進工作、組織實施衛生健康事業發展中長期規劃、指導衛生健康服務體系建設、組織開展衛生健康統計工作、負責全民健康信息化建設、健康醫療大數據套用發展、遠程醫療服務體系建設和政務數據資源管理等工作。負責衛生健康項目規劃和項目建設工作。
（六）財務科
負責機關和所屬預算管理單位預決算、衛生健康專項資金、財務、資產管理工作；負責指導、監督公共衛生經費、村衛生員補助經費、計畫生育經費、獎勵扶助經費及其它項目經費的管理使用，推動完善衛生健康事業經費投入機制。
（七）公共衛生科
負責擬訂疾病預防控制規劃、免疫規劃以及嚴重危害人民健康公共衛生問題的干預措施並組織實施、完善疾病預防控制體系、執行檢疫傳染病和監測傳染病目錄。組織擬訂防治愛滋病的規劃和措施、負責愛滋病防治項目的組織實施和管理工作。擬訂基層衛生健康政策、標準和規範並組織實施，指導基層衛生健康服務體系建設和鄉村醫生相關管理工作；執行婦幼衛生健康政策、標準和規範，推進婦幼健康服務體系建設，指導婦幼衛生、出生缺陷防治、嬰幼兒早期發展、人類輔助生殖技術管理和生育技術服務工作。開展職業病危害普查、重點職業病監測、專項調查、職業健康風險評估和職業人群健康管理工作。負責職業衛生和放射衛生技術服務、職業健康檢查、職業病診斷技術支撐體系建設和監督管理工作、協調開展職業病防治工作；組織開展學校衛生、公共場所衛生、飲用水衛生、傳染病防治監督檢查；開展食品安全風險監測、評估和交流。
（八）醫政醫管中醫科
組織起草衛生健康地方性規章和標準、負責規範性檔案的合法性審查工作、負責行政複議、行政應訴、行政賠償、信訪調處等工作；負責公共衛生、醫療衛生等監督工作；負責衛生健康重點問題的調研工作；負責法律顧問聘請管理相關工作；完善綜合監督體系，指導規範執法行為；協調查處醫療服務市場違法行為；組織擬訂全縣中醫藥、民族醫藥及醫療大健康事業發展規劃；擬訂衛生健康科技發展規劃及相關政策並組織實施；組織開展住院醫師、專科醫師等畢業後醫學教育和繼續教育工作；負責醫療機構及醫務人員、醫療技術套用、醫療質量和安全、醫療服務、采供血機構管理以及行風建設等行業管理政策規範、標準並監督實施，負責推進護理、康復事業發展工作；擬訂並組織實施公立醫院運行監管、績效評價和業務考核制度、負責社會辦醫療機構規劃和監督管理的相關工作；負責全縣中醫醫療機構的監督管理工作；負責全縣醫療大健康的相關工作；負責中醫、中西醫結合、民族醫藥的業務指導和行業管理；貫徹執行中醫醫療機構、人員、中醫技術的準入制度；指導中醫藥師承教育、繼續教育和相關人才培訓工作；組織協調中醫藥和民族醫藥基礎研究及臨床套用研究，指導中醫藥和民族醫藥技術開發及科研成果推廣工作；負責衛生健康行政許可和資質認定等工作；負責本部門本系統涉及的行政許可和行政審批辦理工作；貫徹落實國家基本藥物制度，國家藥物政策和基本藥物目錄；開展藥品使用監測、臨床綜合評價和短期藥品預警、提出藥品價格政策和國家基本藥物目錄內藥品生產鼓勵扶持政策的建議。
（九）政工人事科
負責擬訂全縣衛生健康人才發展政策和發展規劃，負責機關及直屬單位的機構編制、人事管理、人事檔案、勞動工資、社會保障等工作，擬定事業單位績效考核辦法，組織實施績效考核工作；負責局機關及直屬單位工作人員的年度考核、晉升技術職稱及聘後管理工作；負責組織實施各種執業資格考試和衛生、計生技術人員繼續醫學教育培訓；擬定技術人員進修培訓方案並組織開展培訓。負責機關離退休人員的管理和服務工作，指導直屬單位的退休工作。
（十）體制改革科
負責深化醫藥衛生體制改革具體工作。研究提出深化醫藥衛生體制改革政策、措施的建議。負責全縣衛生健康直屬單位綜合改革相關政策執行和考核運用工作。
