工資基金說旨在說明工人的工資取決於資本對人口中工人數目的比率。
基本介紹
工資基金說模型,工資基金說起源,
工資基金說模型
在這個模型里，固定的資本量是作支付生產成本和支持工人由生產開始到銷售產出時期生活的工資。資本或許每年改變，但是只是將前一年的儲蓄轉為再投資的結果，按照早期英國政治經濟學家的觀點：根據薩伊定律，儲蓄可全部轉化為投資，所以儲蓄多少等於是投資多少。“工資基金因此可能大於或少於其他時期，但當時（的工資基金）是確定的。
人口是影響工資的內生變數。一旦就業人口數目改變，每人可獲支付的工資數就按反比移動。不但如此，因為資本數量是固定，“全部的‘工資基金’在沒有損失的情況下被分配；還有每一勞動者所得的平均工資率因而能夠按照現存工資基金和勞動者數目的比率而精確地決定。
如果某一名工人收入所得相對比他人更多，其他工人必然根據相同比例減少收入所得以資補償前者的超額工資。
工資基金說起源
工資基金說的雛形來自重農學派的法國醫生魁奈，他在《經濟表》 一文提及土地擁有者以土地借貸的形式提供資本給農民。土地數量和地租收益分屬固定，供應農業耕作所需的資本和給予勞動者為生的食物（實物工資）在任何一年皆是直接派生自前一年生產所產出的利潤。人口是一個變數，但對於重農學派學者來說，人口是被土地所種植的食物所限制，而非支付工資的資本數量。
19世紀初期開始，直至拿破崙戰爭在1815年結束之後，英國已經接近充分就業並且達到“勞動者數目的增加已經導致部分人被排擠在就業以外或者減少就業市場的工資率。 ”
