將才法則——原來管理如此簡單

做個“傻瓜”又何妨？老闆喜歡！怎樣面對領導要求你“自己定”？給老闆幹活大的原則是：多為上司分擔，少麻煩上司，儘量自己擺平各種困難。西點軍校的精神：服從，沒有藉口。唐僧是個好上司嗎？沒有鋒芒的領導者，就沒有威嚴，適當亮劍，才能壓得住陣角。

基本介紹

• 中文名：將才法則——原來管理如此簡單
• 作者：施晗
• 出版社：清華大學出版社 
• 出版時間：2014年3月1日
• 定價：25 元
• 裝幀：平裝
• ISBN：9787302349884

圖書簡介

《將才法則：原來管理如此簡單》從如何跳出自我束縛，如何提高執行力，如何更好地管理下屬，對待同屬，如何迎合上屬，升職加薪等方面入手，給中層管理者開出了一劑劑良方，指引中層管理者走出“中堅不堅”、“中氣不足”、“中間梗阻”的藩籬，使中層管理者能夠在自己的職權範圍內輕鬆整合好“人”、“力”、“物”等資源的合理配置，充分利用自身的職權優勢，順利駕馭自我，做最好的事，又把事情做得最好，真正實現自己的完美人生。

目錄

第一課 知道自己幾斤幾兩

Part 1 用量器量出自己

Part 2 挺直腰，讓老闆抬起頭

Part 3 做個“傻瓜”樣的追問者

Part 4 要管人，先學會被管

Part 5 不做“隱形雞肋”

Part 6 中層精力分配法則

Part 7 “傳話遊戲”啟示錄

第二課 都不是傻瓜

Part 1 應對“問題該怎么解決，你自己定”

Part 2 把老闆當魚釣

Part 3 拿出能力來遛遛

Part 4 “苦差”成事

Part 5 聽懂弦外音，做好弦外事

Part 6 合理要求當鍛鍊，無理要求當磨鍊

Part 7 距離是美

第三課 犯錯也是福

Part 1 做優秀的中層，從服從開始

Part 2 得賞識有招數

Part 3 讓出風頭，推功攬過

Part 4 最大的錯誤是不犯錯誤

Part 5 順耳的忠言效果更好

Part 6 “到位”而不“越位”

Part 7 消除“中層尷尬”

Part 8 透明關係

第四課 醜小鴨也有責任

Part 1 學會感恩

Part 2 “中層”就是要“忠誠”

Part 3 對下屬的行為負責

Part 4 欺上又瞞下，後果很嚴重

Part 5 先做狗熊，再做英雄

……

第五課 勇敢做自己

第六課 學會亮劍