安東尼奧·內里

人物經歷

從1995年就加入惠普的安東尼奧·內里可謂是元老級別的人物。出生於阿根廷，父母是義大利人，精通西班牙語、義大利語、荷蘭語和英語。內里覺得掌握這些語言可以使工作變得更加容易。他十幾歲時開始學習繪畫，認為在畫畫時可以給自己一個思考和放鬆的空間。

後來在學習了計算機後，內里逐漸轉型成了技術咖。

早期在惠普工作的時候，他在歐洲、中東和非洲的呼叫中心擔任客戶服務工程師。此後，他在惠普的印表機業務部門擔任過各種角色，後來負責惠普個人系統部門的客戶服務工作。

在成為企業集團執行副總裁兼總經理之前，內里還在惠普伺服器和惠普網路業務部擔任高級副總裁兼總經理三年，負責研發和銷售。

內里在2013年接手連續6個季度業績下滑的伺服器業務後的第一個季度，就促使該業務從30億美元上漲到32億美元，並且在隨後的5個季度連續增長。

2015年公司拆分後，內里開始負責所有惠普企業（HPE）業務。作為惠普企業旗下最大的業務部門——包括伺服器、存儲、網路和服務解決方案的領導者，內里負責制定研發議程，將創新引入市場，並執行市場策略。

內里在公司內部因與客戶和員工的友好關係而聞名。“他願意與人聯絡和溝通，在公司的走廊里都會很熱情的向大家打招呼。”一名前惠普員工表示，“他還記得每個人的名字，包括中下級的工程師，即使幾年不見也會記得。”

在公司內部出現問題時，內里“喜歡打電話，直接與有關人員交談，聽取他們的意見，而不是傳送討厭的電子郵件。他是一個值得信賴的人。”前惠普員工說。

內里於2017年6月被任命為惠普企業總裁。除了領導公司的四個主要業務部門，他還負責HPE Next，即加速公司核心業績和競爭力的項目。

內里表示：“技術領域正在迅速變化，我們已經重新調整了HPE的發展方向，現在正處於有利地位，我們將專注於執行我們的戰略，推動創新議程，並期待帶來下一波股價上漲。”

惠普企業董事會主席帕特·魯索表示：“安東尼奧能夠實現公司所制定的願景，是非常合適的人選。”