安徽工商職業學院青年志願者協會成立於2003年，是由志願從事公益活動的安徽工商職業學院在校學生組成的公益性社團組織，接受安徽工商職業學院團委指導，主要從事安徽工商職業學院青年志願者的日常管理工作和青年志願者行動的組織開展工作。
基本介紹
- 中文名：安徽工商職業學院青年志願者協會
- 外文名：The Youth Volunteers Association Of AnhuiBusiness Vocational College
- 簡稱：安工商青協
- 辦公室地址：少伯樓與汝思樓之間一樓
- 隸屬：共青團安徽工商職業學院委員會
- 成立時間：2003年
- 協會宗旨：奉獻 友愛 互助進步
- 協會性質：公益性校級社團組織
簡介,協會文化,協會宗旨,協會目標,協會會旗,協會會歌,協會標誌,部門介紹,協會章程,管理制度,管理辦法,特色活動,品牌活動,
簡介
安徽工商職業學院青年志願者協會是在共青團安徽工商職業學院委員會的領導下，以志願服務為途徑，以青年志願者為主體的志願者組織。本著“奉獻、友愛、互助、進步”的宗旨志願為他人、為社會提供服務與幫助。協會成立於2003年，協會由紀檢部、 辦公室、組策部、宣傳部、文藝部、生活部、外聯部7個部門組成，內設手語組、禮工組、安之聲合唱團、省直機關“太陽花”敬老服務隊、 學雷鋒志願服務隊。各個部門各司其職，各負其職，各專其職，以高度的責任感和踏實的工作態度，嚴格的工作信條對待工作。
協會結合自身實際情況，在校內積極開展以“熱愛校園、服務校園”為宗旨的志願服務活動，如“節能低碳，綠色發展環保周”、“工商是我家，衛生靠大家”美化校園環境等活動；綠絲帶保護草坪行動；“校園文明行”張貼文明標語活動；“為城市美化做貢獻”清除白色垃圾志願服務活動；“DIY環保校園行”活動；“愛水校園行”愛水、惜水、護水活動等一系列主題活動。
協會組織成員積極開展社會志願服務活動：在節假日、雙休日，走進社區街道，結合專業特點，開展公益勞動、家電維修、環保宣傳、法律諮詢等多種形式的志願服務活動；每月組織志願者到杏花老年公寓、桃花苑敬老院、長豐縣敬老院和長豐福利院開展敬老愛老慰問演出、情感陪護等志願活動；節假日、雙休日等乘車尖峰時間組織志願者走上公車進行文明勸導、宣傳禮儀等志願服務活動。
協會文化
協會宗旨
奉獻 友愛 互助 進步
協會目標
立足校園，服務社會。
協會會旗
安徽工商職業學院青年志願者協會會旗
安徽工商職業學院青年志願者協會會旗
協會會歌
《愛 因為在心中》
《愛 因為在心中》
協會標誌
標誌的整體構圖為心的造型，同時也是英語“青年”（YOUTH）的第一個字母Y；圖案中央既是手，也是鴿子的造型，與紅色的背景構成愛心圖案。標誌寓意中國青年志願者向社會上所有需要幫助的人奉獻一片愛心，伸出友愛之手，面向世界、奔向未來，表現青年志願者“熱心獻社會，真情暖人心”的主題。
安徽工商職業學院青年志願者協會標誌
部門介紹
理事會
組成及職能：
1. 由會長團和各部門負責人組成。
2. 協會的最高權利機構。
3. 制定和修改協會規章制度。
4. 審查對會員開除、會員的處分。
5. 審議協會的工作報告和財務報告。
6. 決定終止事宜。
7. 決定其他重大事宜。
會長團
現任會長：肖海；副會長：楊奕、榮許
組成及職能：
- 設會長一名，副主席人數依情況而定。
- 理事會閉會期間代行最高權力。
- 代表協會向校團委請示，匯報工作，對校團委負責。
- 制定協會的發展規劃和工作方針。
- 召集協會各部負責人會議。
- 任免有關人事。
- 審議各部工作報告和財務報告。
- 處理協會日常事務。
- 決定其他重大事宜。
辦公室
現任部長：程濤
副 部 長：年付京
部門職能：
- 負責註冊《中國志願者證》事務的登記、志願者培訓認證。
- 主持協會日常會議，協會辦公室值班工作。
- 對青協的例會和其他重要會議作好會議記錄。
- 負責整理青協各項工作材料並及時建檔歸檔。
- 負責協會財務的記錄。
- 協助其他部門做好各項工作。
組策部
現任部長：惠涵
副 部 長：朱雪玲、孫浩宇
部門職能：
- 負責起草、修改青協各類活動的活動方案。
- 負責策劃青協創新精品活動。
- 舉辦各種培訓活動，組織學習青年志願者事業的業務知識，提升幹部幹事、會員的工作能力、團隊意識及整體素質，提高志願者服務水平。
- 組織協會內部多種形式交流會。
- 協助其他部門做好各項工作。
宣傳部
現任部長：唐淑傑
副 部 長：胡中瑞、黃紫贇
部門職能：
- 主要宣傳黨的路線、方針、政策、中國青年志願者精神、學院的各項制度和本協會各項工作等。
- 負責協會會牌的設計與製作。
- 負責協會線上宣傳平台管理和線下宣傳工作。
- 負責對志願服務工作中的優秀事跡、典型事例、志願者活動及志願者形象進行準確的宣傳和報導。
- 負責宣傳協會在各個階段的工作及活動。
- 負責以各種形式宣傳志願者工作，努力提高志願者在校內、校外的影響力。
- 負責編輯有關志願者活動的新聞稿，上傳到我院團委網站。
- 負責每次活動的形象設計、宣傳及各項活動的照片、影像等的製作。
- 協助其他部門做好各項工作。
文藝部
現任部長：梁碩
副 部 長：金雪萍、李亞婷、彭永秀
部門職能：
- 文藝部下設手語組和禮工組，分別負責手語的教學、表演和禮儀、手工的教學、服務。
- 代表協會參加校內外各類文藝節目的表演。
- 負責開展協會文化娛樂交流工作。
- 負責承辦協會周年慶活動。
- 負責文藝活動節目的主持工作。
- 協助其他部門做好各項工作。
手語組
現任組長：朱才毅
副 組 長：吳海洋
職能：
- 日常手語教學與階段性教學成果測試。
- 各類文藝演出的手語表演。
手語組在愛滋病文藝匯演上的手語表演
禮工組
現任組長：史賢燏、修龍祥
職能：
- 負責各大晚會，講座等一系列禮儀工作。
- 負責日常手工diy，和各大晚會場景的布置，以及校內外活動中的手工。
生活部
現任部長：吳金月
副 部 長：李碩、楊永晴
部門職能：
- 負責協會一切經費的預算、結算。
- 負責活動經費等各項開支的登記。
- 負責活動及協會日常必需用品的準備。
- 負責辦公室信件的收發工作。
- 協助其他部門做好各項工作。
外聯部
現任部長：朱瑞
副 部 長：劉穎、蔣文婷
部門職能
- 加強協會與福利機構、各高校青協、社會義工等慈善公益組織之間聯繫，促進本協會與社會外界的相互了解，拓寬志願活動的思路，向外樹立本協會志願者的良好形象;
- 策劃校外大型公益活動,聯繫協會實踐單位的工作;
- 負責與學校相關部門的協調工作和與院、系學生會、其他兄弟社團保持正常聯繫，以擴大與社團間，各系間合作的範圍與層次;
- 負責各種活動有關對外聯絡、溝通與交流工作;
- 認真完成協會交給的任務，積極為協會發展獻計獻策;
- 負責註冊、辦理《中國青年志願者證》；
- 主動參考其它高校所開展的各類活動，吸取經驗；
- 協助其他部門做好各項工作。
紀檢部
現任部長：王艷
副 部 長：王明宇、張潔
部門職能：
- 紀檢部直接對理事會負責，無競選會長團權利。
- 負責考勤工作，包括會員會議出席考勤、活動參與考勤；負責會員的考核、評分以及優秀會員提拔的審核工作 。
- 負責“優秀志願者部門”和“優秀青年志願者”的主持評審 。
- 負責“志願小時卡”和《中國青年志願者證》的記錄審核工作。
- 負責跟蹤記錄各部門的志願活動。紀檢幹事要做到儘量到場共同參與活動，並了解活動實情，記錄組織活動次數、參與人數、人員是否有突出表現、活動所達效果和影響力等。
- 紀檢部監督協會制度執行情況的同時接受各方監督 。
- 協助其他部門做好各項工作。
“太陽花”敬老服務隊
現任隊長：榮許
副 隊 長：周群
職能：
- 省直團工委與合肥市民政局聯合開展“太陽花愛心助老行動”。
- 長期、固定、經常化赴廬陽區大楊鎮敬老院開展志願服務活動。
安之聲合唱團
現任團長：湯發洋
副 團 長：丁薇
職能
- 長期開展合唱團訓練工作。
- 負責協會對內、對外合唱演出。
安之聲合唱團在晚會中表演大合唱
學雷鋒志願服務隊
現任隊長：楊奕
副隊長：李文豪
學雷鋒志願服務隊隊旗
協會章程
第一章 總 則
第一條 協會全稱為“安徽工商職業學院青年志願者協會”。是由志願從事社會公益與社會保障事業的學生組成的學院性學生團體。
第二條 本協會是由個人志願結成的學院性的非營利性社會組織。通過組織和指導學生參與青年志願服務活動，培養青年學生良好的道德修養，提高青年學生的綜合素質，為學院的發展和全面進步作出貢獻。
第三條 本協會奉行奉獻、友愛、互助、進步的準則。遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。
第四條 本協會接受共青團安徽工商職業學院委員會的工作指導和監督管理
第二章 工作任務與工作內容
第五條 本協會的工作任務：
（一） 弘揚奉獻友愛精神，樹立互助進步理念，建立溫馨和諧的新型人際關係。
（二） 倡導志願者精神，全面提高我院學生的整體素質，推動精神文明建設的發展。
（三） 培養學生的公德意識、奉獻精神和服務能力。促進學生整體道德水平和科學文化素質的提高。
（四） 改善校園風氣，最佳化育人環境。樹立良好校風、學風，為建設和發展安徽工商職業學院創造良好的思想道德環境。
第六條 本協會的工作內容：
（一） 規劃、組織青年志願服務活動，協調、指導全院青年志願者開展工作。為城市發展、社區建設、企業幫扶、搶險救災及大型社會活動等公益事業提供志願服務。
（二） 力所能及的為具有特殊困難以及需要幫助的師生員工和其他社會成員提供幫助。
（三） 加強安徽工商學院青年志願服務體系的建立和完善。
（四） 維護和代表青年志願者組織及志願者的合法權益，致力於推進志願者行動的規範化建設，為志願者行動創造良好的外部環境。
（五） 開展和加強與其他志願者組織和團體的交流和合作。
第三章 會員
第七條 凡是安徽工商職業學院在籍，承認安徽工商職業學院青年志願者協會章程，志願參加青年志願者活動，甘當志願者的學生，均可註冊會員加入協會。
第八條 會員註冊的流程：
（一）線上或線下報名
（二）現場確認
（三）填寫《青年志願者登記表》
（四）繳納材料費。
第九條 會員享有的權利：
（一）活動參與權
對於所有青協開辦的志願活動，會員享有優先獲知權、優先報名權，以及自主選擇參與活動的權利。
（二）技能培訓權
會員擁有優先參加志願者組織前期培訓的權利。
（三）建議反饋權
會員對於青協開辦的活動擁有實時反饋、提出建議的權利。
（四）尋求幫助權
會員在參與志願服務過程中受到不公正待遇或遇到困難時有權向本會請求保護和幫助。
（五）志願認證權
會員在志願服務結束後有獲得志願服務證明的權利，即小時卡蓋章或者書面證明。
（六）評比表彰權
會員參加志願服務後，有權利參加志願者評比和表彰活動。
（七）幹事面試權
會員有權利參與各個部門的幹事面試，並享受平等待遇。
（八）隱私保護權
青協各個部門有義務保護會員信息和隱私，保護會員的個人信息不外露。
（九）反饋享有權
會員可享受青協反饋活動。
（十）自願投稿權
會員志願服務的心得感受一經採用，可在青協官方微信公眾號上發表。
第十條 會員需履行的義務：
（一）遵守組織紀律
遵守安徽工商職業學院青年志願者協會的規章制度，積極參加協會安排的各種活動。
（二）積極參加活動
會員一旦同意參加某項志願活動，不得無故遲到、取消服務，不能擅離崗位。
（三）負責完成工作
在志願服務期間，要服從團隊安排，負責任地完成各項工作，有秩序的參加各項公益活動。
（四）維護青協榮譽
會員要積極維護協會的聲譽，支持協會工作的順利開展。
（五）維護志願形象
會員要自覺維護志願者組織和志願者的形象，不得以志願者身份從事任何以贏利為目的或違背社會公德的活動。
第十一條 會員退會應通知協會，會員如果無故不參加協會的例會或活動兩次以上，將視為自動退會。
第十二條 協會所有成員關係平等，志願者和被服務對象之間是自願、平等的服務與被服務關係。
第十三條 會員參加的志願服務工作和活動均如實記入志願服務小時卡，根據小時卡記錄、協會掌握和同學反映，會員工作突出、能力較強者，優先評優提拔。
第十四條 有下列情況之一的會員，由協會視其情節輕重，分別採取批評、警告、賠償、撤銷職務、直接開除甚至依法承擔民事責任和追究刑事責任等方法進行處理，並記入志願者檔案。
（一）做出有違背協會宗旨、違反協會章程有關規定、有損協會會員形象者；
（二）不配合或拒絕參加協會工作者（其中包括：不及時履行請假手續、經常遲到早退、無故缺席、工作活動不負責任等影響志願活動成效的行為）；
（三）協會負責人員有違反工作紀律、玩忽職守、不負責任者從重處罰；
（四）受學校、學院嚴重警告以上處分者；
（五）違反國家法律法規和其他組織各項紀律者。
第四章 組織機構與職能
第十五條 青年志願者協會的權利機構是理事會和主席團。
第十六條 協會下設辦公室、組策部、宣傳部、文藝部、生活部、外聯部、紀檢部七個職能部門；“太陽花”敬老服務隊、學雷鋒志願服務隊兩個志願服務隊；安之聲合唱團、手語組、禮工組三大特色小組。
第五章 經費管理
第十七條 協會經費主要來源：上級撥款、個人或組織捐贈、協會自籌
第十八條 經費使用範圍：
(一)組織校園內外符合協會宗旨的青年志願者活動；
(二)製作會員證、會員手冊等；
(三)購買協會公共物品、印刷資料等；
(四)維持協會的正常工作；
(五)在社會公益範圍內的特殊資助。
第十九條 經費使用 ：
各部門申請經費需主席團通過，報生活部記錄領取，生活部設專帳管理，由專人負責，最後統一報賬予秘辦公室存檔，要做到每一筆經費有據可依。經費收支情況要定期向院團委報告，主動接受其監督，並定期公布使用情況。
第六章 章程的修改程式
第二十條 對本協會章程的修改，須經主席團表決通過後報理事會審議。
第二十一條 本協會修改的章程，須在理事會通過後15日內，經共青團安徽工商職業學院委員會審查同意後生效。
第七章 附則
第二十二條 章程的解釋權屬於本協會理事會。
第二十三條 本章程自本章程經主席團通過，自共青團安徽工商職業學院委員會批准之日起生效。
管理制度
第一條 會議制度
(一)、理事會會議: 具體時間不定，兩周一次，有需要再另行決定。
參加人員：會長團、各部門負責人等
會議內容：
1、總結協會內的工作，討論會內及學校、社會等發生的事件。
2、通報協會考勤情況。
3、各部門及個人進行工作總結。
4、收集發現協會內部問題，討論解決問題的方法。
5、落實制度，追究責任，表彰優秀部門或個人。
6、說明總的工作方向，公布工作計畫。安排工作，工作具體分配到個人。
(二) 部門例會: 每周一次，具體時間由各部門自己決定。
參加人員：各部門的部長、幹事。
會議內容：
1、傳達理事會精神，總結部門工作，交流工作經驗，解決個人的相關疑惑。
2、進行素質提高教育及工作指導。發現和解決問題，落實部門制度，追究責任。
3、表揚優秀幹事，下周工作安排，落實到個人，討論下周工作，提前做好規劃。
4、各部門會議時間上報辦公室，由辦公室統一記錄。
（三）全體大會：一學期兩次，時間為學期初或學期末。
1、總結前期工作，安排後續工作。
2、宣布主題月。
3、安排志願者培訓。
會議要求：
1、會議期間禁止遲到、早退。
2、會議情況記入全協會考勤及個人檔案。
3、會議期間穿著整齊，保持良好形象。
4、會議期間發表講話時其他人應保持安靜，不許喧譁吵鬧。
5、會議期間手機一律開成振動或靜音。
6、會議期間不許做與會議無關的事情。
7、會議期間帶好筆和會議記錄本，記錄會議內容。
8、會議期間保持開會地點衛生，維護公物。
備註：
1、會議流程及會議內容各部門根據部門特點自行安排，各個部門必須有自己的規章制度。
2、每次會議須有會議記錄，理事會由辦公室主任負責記錄，部門例會由各部門負責記錄，最後統一交辦公室保管。
3、每月進行一次會議記錄總結工作，整理編排會議主要任務和完成情況;統計追究和表揚情況;對會議效果的個人評價及改進意見。
第二條 工作制度：
1、採用會長、副會長對部門職能和活動的分管負責制度，指導、監督和協調各部門開展相關工作。
2、確立協會活動的部門承辦制，即協會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦，其他部門進行協辦，由會長團作為承辦活動的總組織、總協調。
3、認真負責本職工作，必須嚴格履行本職的權利和義務。
4、一般不得利用上課時間，若因實際工作需要必須向部門負責人申請，經同意後才能進行。
5、負責人不得無故(無正當理由)推卸工作責任，若有給予警告，若協會集體活動無參加達二次以上(含二次)者，協會將其除名。
6、每學期進行協會考核制度，不合格者，由協會理事會批評教育，若仍無改正者，將其除名。(以上除名者組織上一律不給予任何職務證明)。
第十七條：請假制度
全體會員有參與協會及各部門有關的各種會議、活動並予以協助等義務。如無法按時到場，須在會議活動開始前十五分鐘向副會長/秘書長/各部部長、副部長/相關負責人請假，事後三日內補交請假條，假條要求格式正確，原因明細，先交予各部部長簽字，再由辦公室統一備案。(各部門幹事向部長、副部長請假，各部部長、副部長向辦公室主任請假，辦公室主任向副會長請假。)
第三條 考勤制度
1、各部門考勤工作由負責秘書或指定人負責，理事會及協會活動紀監部或指定人負責。
2、有關遲到：
各部會議，中心會議及相關活動等開始之前，各負責秘書要做好內部考勤工作，遲到者如無特殊情況(會議及活動開始十五分鐘內算作遲到，超過十五分鐘按缺勤處理)予以遲到處理，由各負責秘書做好相關記錄，並按各部門制度進行相應警告。
3、有關缺勤：
各部會議，中心會議及相關活動等開始之前，未向相關負責人請假無故缺席者，予以缺勤處理，各負責秘書須做好相關記錄。
備註：各負責秘書記錄各部部員(包括部長、副部長)考勤;紀監部負責記錄理事會成員考勤;以上考勤記錄均作為優秀幹事評選的首要參考。
4、責任追究制度
全體會員須按時按質、按量完成分配與各自的工作任務，如有推脫遲緩，各負責人須及時予以溝通和補救，造成嚴重後果者追究當事人責任，由各部門負責秘書量化;對於部門，若沒有按時、按量完成工作任務，由常委會追究其部門部長的“領導責任”;對於違反協會會紀會規，造成嚴重後果者，由具體負責人追究當事人相關責任，由理事會量化。
第四條 人事制度
1、用人原則：有德有才者，委以重用;有德無才者，培養使用;無德有才者;限制使用;無德無才者;堅決不用。
2、於每學年新學期開始期間，進行青協招新工作，招募選拔人才。
3、招新工作結束後第一個月為幹事試用期，在此期間對其進行考核，決定是否繼續留用。
4、調動、離職、辭退等人事變動須由紀監部提交說明材料，理事會監督，審核。
5、如須職務調動，由相關人向具體負責人提出申請，寫明調動原因及調動單位。由相關負責人審批，通過。
6、如出現職務空缺，可按相關程式，進行任免工作
備註：“離職”、“辭退”均屬“退會”。
第五條 獎懲制度
(一)有下列情況之一的會員，由本協會視為其情節輕重，分別採取批評、警告、賠償、直接開除甚至依法承擔民事責任和追究刑事責任等方法進行處理。
1.有違背本協會宗旨者。
2.有損本協會形象者。
3.拒絕參加本協會工作者。
4.考試有兩科以上不合格者(視其表現可以三科)。
5.學院嚴重警告以上處分者。
6.違犯本協會章程有關規定和其他學生組織各項紀律者。
7.打架鬥毆者。
(二)根據本協會掌握和同學們的反映，對會員進行考核，視服務深度情況，分別採取評優、加分等形式的鼓勵方式進行獎勵。共青團組織或青年志願服務組織在了解志願者參加活動表現基礎上，依據青年志願者工作記錄手冊的記錄，以完成服務的時間為基本條件，對青年志願者進行考核評估。完成服務任務者，給予表揚並推薦其參加志願者評優。無故不完成任務，應給予批評，兩次批評而不改正者取消其志願者會員資格並通報全院。每學期匯總一次。
第六條 檔案管理制度
(一)、人事檔案
人事檔案以部門為單位分類，具體的收集、整理、統計工作由各部門負責秘書完成，統一交由辦公室備案。
內容包括：
1、個人基本資料、
2、個人工作記錄、
3、個人工作業績、
4、個人考勤及相關評價。
(二)、活動檔案
活動檔案的收集、整理、統計工作由相關活動負責部門或個人完成，交於辦公室備案。
內容包括：
1、相關活動資料介紹及策劃書等，
2、相關評價;
3、人員考核
第七條 財務管理制度
本協會物資使用除維持青協正常運行外，必須有益於全體會員。
1、 資金使用要合理透明。
2、 經費來源要合法合規。協會經費由生活部負責保管運作。
3、 拉贊助所得資金的百分之八十納入協會經費，剩餘的百分之二十的資金作為獎勵歸拉得贊助的部門或個人支配。
4、 實行財務公開，經手人負責制。
5、 建立財務檔案、收支情況由辦公室統一編制財務，定期經理事會審核。
管理辦法
第一章 總則
第一條 為規範我校志願者工作，加強志願者管理，特制定本辦法。
第二條 安徽工商職業學院志願者是指在安徽工商職業學院青年志願者協會註冊登記並參加服務活動的志願者。
第二章 申請
第三條 基本條件
（一）年滿十八周歲的我校在校學生。
（二）具備參加志願服務相應的基本能力和身體素質。
（三）遵守國家法律法規和我校青年志願者協會的的相關規定。
第四條 申請程式
（一）符合條件的申請人向青年志願者協會提出申請，填寫《志願者登記表》。
（二）青年志願者協會對申請人進行審核。
（三）審核合格，報校團委備案，申請人正式成為安徽工商職業學院青年志願者。
第三章 權利和義務
第五條 權利
（一）參加志願服務活動。
（二）接受相關的志願服務培訓。
（三）要求獲得從事志願服務的必需條件和必要保障。
（四）優先獲得志願者組織和其他志願者提供的服務。
（五）對志願服務工作提出意見和建議。
（六）相關法律、法規、政策所賦予的權利。
（七）可申請取消志願者身份。
第六條 義務
（一）遵守國家法律法規及團組織、志願者組織的相關規定。
（二）每名志願者每學期參加志願服務時間累計不少於20小時。
（三）履行志願服務承諾，傳播志願服務理念。
（四）自覺維護團組織、志願者組織和志願者的形象。
（五）自覺維護服務對象的合法權益。
（六）自覺抵制任何以志願者身份從事的贏利活動或其他違背社會公德的活動（行為）。
（七）履行相關法律法規及校團委和青年志願者協會規定的其它義務。
第七條 志願服務
（一）志願服務是指青年志願者協會和志願者服務社會公眾生產生活和促進社會發展進步的行為。
（二）志願服務範圍主要包括：校園文明創建、社區建設、環境保護、大型賽會服務等。
（三）青年志願者協會根據服務對象的需求，向志願者發布服務信息、提供服務崗位，志願者按照相關要求開展志願服務。
第五章 組織與管理
第八條 組織機構
（一）共青團安徽工商職業學院委員會負責我校志願者工作的規劃、協調和指導。
（二）青年志願者協會負責志願者的管理服務，包括制定宣傳動員、註冊登記、管理培訓、考核評價、激勵表彰等制度。
第九條 日常管理
（一）志願者參加志願服務後，由青年志願者協會提供志願者的服務時間、服務內容等證明，校團委予以認定。服務時間以小時為單位計量。
（二）青年志願者協會建立健全志願者檔案管理系統，促進管理工作的科學化、制度化、規範化。
（三）青年志願者協會可在重大活動時或定期組織志願者進行宣誓。志願者誓詞：我願意成為一名光榮的志願者。我承諾：盡己所能，不計報酬，幫助他人，服務社會，踐行志願精神，傳播先進文化，為構建和諧社會貢獻力量！
（四）對拒不履行義務的志願者，青年志願者協會可取消其志願者身份。
第六章 激勵和表彰
第十條 青年志願者協會依據志願者服務時間，結合志願者服務業績，推薦其參加評選“優秀青年志願者”，每學期開展一次評選表彰活動。
第七章 附則
第十一條 本辦法的修改、變更、解釋權屬於共青團安徽工商職業學院委員會。
第十二條 法自公布之日起施行。
特色活動
“愛心捐贈”活動
安徽工商職業學院青年志願者協會與合肥志願者之家共同合作，每逢學長學姐即將離校或是衣物換季，就會開展愛心捐贈活動，將同學們多餘的衣物回收送去志願者之家，再由他們送去需要的地方，為愛貢獻綿薄之力。
愛心捐贈活動照片
“愛心獻血志願服務”活動
協會在校內協助校醫院開展每學期一次的無償獻血活動，加強無償獻血活動的宣傳力度，在無償獻血活動過程中，協助合肥市血液中心醫務人員工作，加強對無償獻血師生的引導，推動無償獻血活動順利高效的進行。
愛心獻血志願服務活動照片
“文明就餐”活動
為回響校團委號召，發揚志願者精神，同時給學校師生營造一個良好的就餐環境，協會每個月在食堂舉行為期三天的“文明就餐”活動，通過“文明就餐”志願活動提高學生文明就餐意識，踐行志願者們的志願服務精神，促使更多的人加入到志願服務的隊伍中。
文明就餐活動照片
“工商是我家、衛生靠大家”美化校園活動
協會在校內開展每月一次的“工商是我家，衛生靠大家”美化校園環境的清潔校園活動，通過此活動豐富學生的課外生活，讓學生在活動中感知，在活動中交流，在活動中學習，為全校師生創造一個溫馨、整潔、舒適的生活和學習環境。激發學生愛護校園環境的熱情。
“文明乘車”活動
為加強公交優先發展政策的宣傳，傳播“優選公交、綠色出行”的城市公共運輸文化，共同營造“了解公交、關心公交、支持公交、選擇公交”的良好氛圍，安徽工商職業學院青年志願者協會與合肥公交四公司在徐橋公交站台、市府廣場公交站台聯合開展第46路、K3路線的“文明乘車”活動，便於合肥市市民便利出行，文明乘車。
文明乘車活動照片
母親節主題活動
母愛如水，澆灌我們荒蕪的心。每年母親節，協會會在校內開展母親節主題活動，讓學生們通過書寫一張張祝福卡片，打一個免費電話，發一條問候的語句，表達他們對母親思念和感恩。
母親節主題活動照片
志願者團建活動
為增進協會會員彼此之間的了解認識和互動，通過遊戲互動和共同完成活動小任務的形式加強協會會員之間的協作和團隊意識，提升對組織的歸屬感。同時通過對會員進行志願者常識以及志願服務過程中突髮狀況的應對等理論結合實踐的培訓，增強會員的志願服務素養。
“清明節祭掃”主題活動
協會每年清明節都會組織志願者前往合肥市大蜀山、渡江戰役紀念館等場所開展清明節主題祭掃活動，以此方式表達對先烈的哀思，弘揚民族精神，繼承發揚優良革命傳統，增強學生的愛國情。
品牌活動
“太陽花愛心助老”活動
為踐行社會主義核心價值觀，拓展基層黨組織“互幫共建”活動內容，根據合肥民政局、省直團工委聯合下發的工作要求，2012年3月學院結對幫扶服務大楊鎮敬老院
。為提升我校志願服務水平，實現“太陽花”愛心助老志願服務的規範化和常態化，學院成立了“太陽花”專項敬老服務隊。六年間，服務隊在端午節、中秋節、重陽節、春節等大型節日前後，組織志願者們開展“心手相約，感受溫暖”、“愛心伴老人”、“感恩之行”等共五十餘次形式多樣的助老活動。志願服務人數累計352人，累計服務時常814小時，接受志願服務的老人累計1216人。
世界愛滋日主題活動：朝零努力
學校每年都會在世界防治愛滋病日開展大型的系列主題活動。2011年、2012年、2013年、2016年和2017年五年世界愛滋病日，協會精心策劃籌備，與合肥市衛生局、合肥市疾病預防控制中心、長豐縣衛生局、長豐縣疾病預防控制中心聯合舉辦“朝零努力——世界預防愛滋病日大型公益宣傳匯演”，此節目在合肥地區引起了廣泛的反響，分別被合肥市電視台、長豐縣電視台、青安線上等多家媒體採訪，且我院應邀參加安徽省2014年“世界愛滋病日”，2015年6月參加合肥市禁毒防艾文藝演出。
第30個世界愛滋病日大型公益匯演活動照片
“青春志願行”暨雷鋒月主題活動
每年的3月5日是“學雷鋒紀念日”，每到三月份，協會都會在校團委的指導下開展“
青春志願行”暨雷鋒月主題活動，協會走進敬老院，走進社區，走進鄉村，走進車站，走進校園等場所開展雷鋒月主題活動，弘揚雷鋒精神。
“公交出行宣傳周”活動
2017年9月19日下午，協會與客服中心第四巴士公司聯合組織開展2017年“公交出行宣傳周”活動，提升了青年志願者的公交出行知識，增加了文明乘車公益活動的理論基礎，激勵廣大青年志願者努力發揮服務社會的作用，此活動被人民網——安徽頻道等媒體相繼報導。
“公交出行宣傳周”活動照片
“合肥歷屆百公里毅行志願服務”活動
我們雖不參與行走，卻和毅行者們一起體驗並分享著行走過程中的痛苦與快樂，挑戰著自己。毅行，收穫的不僅僅是證書，還有毅力和團隊協作精神的培養。志願者們在毅行路線的各個站點為毅行者們守護著，為他們蓋上毅力的印章，遞上補給，見證他們的堅持。雖然志願者們寒夜睡在巢湖岸邊，但是能以奉獻自己的方式跨年，陪伴著毅行者，但他們心裡卻分外溫暖。
百公里毅行志願服務活動照片
安工商暑期“三下鄉”社會實踐活動
1.深入貫徹落實《國務院關於加強農村留守兒童關愛保護工作的意見》，回響團中央“暖心”工程的號召，2017年8月8至10日，協會志願者在團委的帶領下前往太湖縣城西鄉大龍村開展“情暖童心”大手牽小手團員志願服務活動，並在大龍村國小舉行“情暖童心”暑期志願服務結對儀式。
2.為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，教育廣大青年學生勇做擔當民族復興大任的時代新人，以實際行動助力精準扶貧，服務鄉村振興戰略。2018年8月8日安工商新思想宣講團六名志願者在校團委楊磊老師的帶領下前往太湖縣城西鄉大龍村開展了為期四天的暑期三下鄉社會實踐活動。
