《學會和領導說話：工作中的第一堂必修課》是2011年武漢出版社出版的圖書，作者是王闊。
基本介紹
- 中文名：學會和領導說話：工作中的第一堂必修課
- 作者：王闊
- 語言：簡體中文
- 出版時間：2011年3月1日
- 出版社：武漢出版社
- 頁數：268 頁
- ISBN：7543054884, 9787543054882
- 開本：16 開
內容簡介,圖書目錄,作者簡介,媒體推薦,
內容簡介
學會和領導說話，是職場人士的一門必修課。領導常常根據一個人的講話水平來判斷其學識、修養和實力。口才可以表現出一個人的睿智和高雅，也可以暴露出一個人的愚蠢和低俗。好的語言如同好的色彩，易讓領導感受到你的為人，有效發揮交流的作用。有人說，幹得好不如說得好。這句話雖然有些偏頗，但是在職場中，如果會做事再加上會說話，那這樣的人肯定能迅速受到領導的青睞和重用。
《學會和領導說話:工作中的第一堂必修課》：卡耐基說：“現代成功人士80%都是靠一根舌頭打天下。”
才幹固然很重要，但懂得在關鍵時刻說適當的話，才是成功與否的決定性因素。學會和領導說話的技巧，不僅能讓你的工作生涯加倍輕鬆，更能讓你名利雙收。在競爭激烈的職場，熟練運用和領導說話的技巧往往會使一個人的職業生涯達到一個新的高度。
學會和領導說話，是當今職場的必修課。
圖書目錄
第一章 練好嘴上功夫，讓領導對你刮目相看
口才可以表現出一個人的睿智和高雅，也可以暴露出一個人的愚蠢和低俗。好的口才如同好的色彩，易讓領導感受到你的為人，有效發揮溝通的作用。好口才不光靠天分，還需要後天的錘鍊。有了精心的錘鍊，每個人都可以擁有過硬的語言功夫，為自己的職場之路鋪就錦繡前程。
人可以不漂亮，但是一定要會說話/2
說得出來是能力，說得很好是成就/4
學會和領導溝通，讓上下級關係如魚得水/6
聰明下屬讓第一句話叩開領導心扉/9
適度寒暄，營造良好的交談氣氛/11
話精而語妙，讓領導“一聽難忘”/14
克服膽怯，偏要和領導說話/16
好口才要有足夠的底蘊作為支撐/19
擁有完美的聲音，就等於擁有輝煌的前程/21
第二章 言談有禮，顯示你對領導的尊重
職業人士在各種場合，與各種不同的領導打交道時，都需要適當地說一些說“札”話，即說一些有禮貌的客氣話。“禮”話說得恰當，可讓領導感到你的通情達理和富有教養，同時也能讓對方如沐春風、身心舒暢，從而實現談話的目的。
話里話外都要尊重領導，讓領導的權威得以體現/26
維護好上司的尊嚴，你的好運也會緊隨而至/28
正確稱呼領導是最起碼的交往禮儀/31
運用恰當的自我介紹，開啟新的關係之門/33
說好禮貌用語，也是一種恭維/35
得罪了領導，就應該及時地道歉/38
主動認錯，會給領導留下勇於負責的印象/40
向領導提出辦事要求時，使用好禮貌語/43
對領導表示謝意，縮短彼此的心理距離/45
及時的安慰，撫平領導的病痛/48
第三章 情真意切，讓領導覺得你值得信任
充滿感情，融入真情的語言最能打動人心。它可以促使說者與聽者產生情感上的共鳴可使交流雙方的關係融洽，從而形成良好的溝通氛圍。在與領導交談時，如果你能夠用得體的話語表達出你的真誠，領導就可能由喜歡你說的話，進而認同你這個人。那么，你自然也就贏得了領導的信任。
若要使領導動心，必先使自己動情/52
套近乎，直接走進領導心中/54
談論領導最感興趣的話題/57
說話有親和力，更容易獲得對方的賞識/59
設身處地，站在領導的立場上說話/62
……
第四章 上下有別，和領導說話要把握好分寸
第五章 摸透領導的脾氣稟性，對不同的領導唱不同的歌
第六章 換個方式進諫，領導更樂於接受
第七章 巧妙地恭維，迅速贏得領導對你的好感
第八章 妙用幽默，在歡聲笑語中和領導增進關係
第九章 委婉拒絕，保證上下級關係的和諧
第十章 最會傾聽的下屬，才是最會說話的人
第十一章 話放活里說事往實里做，成為領導青眯的達人
作者簡介
王樹堂，1952年5月生於遼源，1995年開始從事圖書業。作者多年來致力於圖書的寫作與編輯工作。先後編輯出版了《EQ自測》、《情商智商決定女人一生》、《有心計的女人最幸福》、《中華上下5千年》、《成功男人社交處事的智慧》、《聰明女人說話辦事技巧》、《狼道智慧全集》、《再苦再累也要笑一笑》等20多本圖書。
媒體推薦
情真意切的話，能引起領導的心理共鳴；旁敲側擊的話，能留給領導省悟的餘地；幽默詼諧的話，能拉近雙方的心理距離；以變應變的話，能盡顯語言的機智靈活性……《學會和領導說話》一書從11個不同的側面精心詮釋了和領導說話的技巧和秘訣，告訴你領導究竟在想什麼，究竟愛聽什麼，從而讓你在職場成為領導身邊的“紅人”，打通加薪的捷徑。學會用嘴巴建立一張牢固的關係網。學會和領導說話，會讓你在職場中如魚得水、頻頻晉升。
