大學青年教師職業適應力擷要

大學青年教師職業適應力擷要

《大學青年教師職業適應力擷要》是2016年2月智慧財產權出版社出版的圖書,作者是王飛。

基本介紹

  • 書名:大學青年教師職業適應力擷要
  • 作者:王飛
  • ISBN:9787513040464
  • 頁數:212頁
  • 定價:38元
  • 出版社:智慧財產權出版社
  • 出版時間:2016年2月
  • 裝幀:平裝
  • 開本:16開
內容簡介,圖書目錄,

內容簡介

教師是頭頂上經常要頂著道德、肩膀上要扛著知識的人。有適應能力的大學青年教師,在理想層面上概括而言應是“德知並重”的,帶著這樣的理想追問:“成為一個有適應力的大學教師需要把握什麼樣的職業發展常識?”,本書在巨觀上把這個問題分解為“職業認知、職業情感、職業意志、職業行為”四大方面支撐職業適應力的職業發展常識,在微觀上,職業認知包括大學青年教師的職業拐點、身份轉換、工作統整、需求滿足、師德定位、武器獲得;職業情感包括大學青年教師的服務對象、育己育人、體制適應、工作秩序;職業意志包括大學青年教師的目標指向、職業求索。職業認知、職業情感、職業意志最終都需要靠大學青年教師身體力行去執行,最終落實於其職業行為中,從而提升對大學教育教學變化的適應能力,確保能在瞬息萬變的時代中更好地生存和發展。

圖書目錄

大學青年教師職業成長的邏輯(代序)
第一章 嵌入,融入——開始的和諧。
一、人生拐點:從非職業人到職業人.
二、嵌入:拐點期的大學游離人.
三、融入:拐點期的大學場中人.
四、嵌入到融入:難以開始的和諧嗎?.
※本章小結.
第二章 學生,教師——身份的轉換.
一、身份獲得:職業人的表征.
二、身份轉換:角色的時空挪移.
三、學生到教師:為何身份難以轉換?.
※本章小結. 第三章 教學,科研——工作的統整.
一、教學釋義:一種師生的認知活動.
二、教學問題:易發生的教學錯誤.
三、教學發展:大學教師發展的核心.
四、科研定位:大學教師生命力之源.
五、教學與科研:難以統整的工作?.
※本章小結. 66第四章 待遇,報酬——需求的滿足.
一、物質待遇:理性看待自己的身價.
二、精神待遇:育人價值不能單憑金錢衡量.
三、待遇與報酬:難以滿足的需求?.
※本章小結.
第五章 道德,師德——師德的定位.
一、師德:教師必須承受之重.
二、師德:不是職業道德.
三、師德:作為角色道德.
四、職業道德與角色道德:難以定位的師德嗎?.
※本章小結.
第六章 知識,技能——武器的獲得.
一、教什麼知識:決定教師是否優秀的邏輯起點.
二、教師知識:一種習得性知識與籠統知識.
三、知識獲取:知識影響著教師的命運.
四、知識整合:服務學生的系統能力.
五、知識類型:擁有引領學生進步的全套知識.
六、知識選擇:選擇知識的基本原則.
七、知識傳遞:深具人性關懷的傳授.
八、知識與技能:難以獲得的武器嗎?.
※本章小結.
第七章 對象,產品——範疇的區分.
一、教育:一種對學習的服務活動.
二、學生:教育服務的對象.
三、課程:教育生產的產品.
四、對象與產品:難以區分的範疇嗎?.
※本章小結.
第八章 育人,育己——關係的明晰.
一、育己:育人的前提.
二、育人:教師的第一使命.
三、教育:在師生關係中發展.
四、育人與育己:難以明晰的關係嗎?.
※本章小結.
第九章 匠人,人師——目標的達成.
一、匠人:知識搬運的職業起點.
二、經師:不誤人子弟的職業境界.
三、能師:學者型教師的專業境界.
四、人師:人格型教師的事業境界.
五、從匠人到人師:難以達到的目標嗎?.
※本章小結.
第十章 學術,行政——體制的適應.
一、學術:教師思想力與生命力之源.
二、行政:敬畏學術與服務學術.
三、中立:沒有任何教師能夠做到.
四、學術與行政:難以適應的體制嗎?.
※本章小結.
第十一章 自由,紀律——秩序的把握.
一、自由:從心所欲不逾矩.
二、紀律:必要的規範與秩序.
三、自由與紀律:難以把握的秩序嗎?.
※本章小結.
第十二章 職業,專業——扣準方向感.
一、職業:作為職業者的教師.
二、專業:作為育人者的教師.
三、協作:創設協作的支撐體系.
四、求索:貫穿職業生涯始終.
五、職業專業化與專業職業化:大學青年教師會好嗎?.
※本章小結.
後 記

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