夢哲

夢哲

夢哲服飾有限公司始創於20世紀90年代,是一家集研發、設計(OEM、ODM加工)、銷售於一體的綜合性服飾公司。

十年的耕耘和發展,到目前為止,公司擁有專業的設計隊伍、內部先進的電腦自動化生產設備、完善的產品研製中心與國際標準化的生產流水線。

公司勵精圖治,致力把集體精英智慧轉化為高標準的產品服務質量。在研發設計上,夢哲把東西方服裝文化完美結合,採用國際先進流行面料,在傳統的設計理念中加入西方的時尚設計,創造男人時尚新文化,為顧客的生活創造出新的價值和感動。

基本介紹

  • 公司名稱:夢哲服飾有限公司
  • 成立時間:20世紀90年代
  • 公司類型:研發、設計(OEM、ODM加工)、銷售於一體的綜合性服飾公司
  • 公司口號:一流品質、一流形象、一流服務
企業簡介,品牌故事,產品與服務,企業文化,經營方式,管理團隊,

企業簡介

為迎接更多的競爭與挑戰,公司還致力於產品的品質、產品的創新、形象升級和品牌推廣,特許經營系
統的完善,在持續經營中彰顯尊貴品質;傾力打造終端形象、完善服務體系。傾力打造出終端服飾行業在中
華區的有力地位,為顧客譜寫精彩人生。

品牌故事

18世紀的薩門河畔,當眾人都在忙於淘金時,一個義大利人用他的智慧發現了邁向富貴的道路。他將被挖得坑坑窪窪的土地用來種花,並從花液中提取染料,將染料用來染成各種彩色的面料,然後賣給人們。就這樣,他獲得了人生的第一桶金。這個人就是Gino Maldini…
夢哲男裝夢哲男裝
後來,在歐洲王族的一次宴會上,他親手為王子Carlos定製了一套修身西服…
“This is only for you…My Royal Highness…”
Gino Maldini彎下腰對王子Carlos說…
跟著,侍者將那套疊放在金色托盤上的西裝呈上…
Carlos將手放在西服上…輕輕撫摸著那細膩的紋路…
若有所思地注視著…
當晚,Carlos成為了宴會中最耀眼的人…
這是意料之中的…
經過Gino Maldini嚴格篩選出的極具品質感的限量稀有面料…經過七百道工序的精細製作…每一根線的交錯,衣邊的收線,鈕扣的位置,都經過反覆地思量,精確縫製…腰部的收斂,將Carlos的身材修飾得剛剛好…任誰都無法阻擋這股自信而優雅的王族氣質…
舞會過後,Carlos重賞了Gino Maldini,並給這套西服賜名為Mardra—“王族夢想”。
Gino Maldini 將Mardra這個名稱延續了下來,並將“王族夢想”進行了更為深入地解讀。
“This is only for you…”
為了融入這個理念,將“王族之夢”進階為“絕對專屬”,他終於決定建立屬於自己的服裝品牌,將“專屬之夢”的哲理,詮釋在每一件Mardra產品之中,並為它取名為“夢哲”…
直到上世紀90年代初, Gino Maldini先後把MARDRA(夢哲)品牌拓展到西裝、襯衫、夾克、羊絨毛衣、休閒褲、領帶、皮具系列等多個男性服飾領域,把成熟、自信、尊貴、優雅等風格理念融入其中。MARDRA(夢哲)男裝在每年的服裝發布會上都會成為媒體關注的焦點。無論在面料工藝還是成衣款式方面,MARDRA(夢哲)男裝都得到了服裝界的肯定和讚譽。

產品與服務

夢哲,自品牌成立之初就一直專注於做高端品牌男裝,以其核心產品修身西服聞名於業界,其“品質高、服務好、形象佳”的美譽廣為盛傳。夢哲修身西服,讓成功男人更有型。修身的設計理念更加凸顯男士身材的線條美,塑造出自信挺拔的形象氣質。是成功人士的首選。夢哲的目標消費人群定位在25-45歲的老闆、公務員及白領階層。產品價格自數百元至數萬元不等。在產品研發和設計理念上,遵循其“都市、時尚、個性”三大系列。以其高端的設計理念及精湛的製作工藝,不斷迎合市場需求,打造出“同品質價格低,同價格品質高”“尊貴而不奢侈”的經典產品。
夢哲服飾尖端產品——修身西服夢哲服飾尖端產品——修身西服
形象定位:
一流品質、一流形象、一流服務
店名:以英文字型、標語、標識、店面裝修、業務人員的服飾和禮議動作等;

企業文化

願景:樹立國際男裝品牌標桿。使命:為員工搭建發展平台,為顧客提供精細服務,為社會創造無限價值。
信念:知道沒用,理解沒用,做到才有用。
宗旨:說我們做到的,做我們說過的。生存觀:核心產品、核心客戶、核心員工人才觀:有人品、有業績、有想法、有影響力
夢哲公司辦公樓夢哲公司辦公樓
產品觀:尊貴而不奢侈。
處世觀:互相幫助,共同成長。
宣言:
我是夢哲人,
我們秉承信念第一,目標明確,永不放棄的事業理念。
我們專注品質、服務、創新,
我們奉行說到做到,
為中國服裝引領世界而奮鬥終生!

經營方式

行銷渠道:直營、聯營、加盟、團購等;
行銷方式:以一流的服務為主體,以各種高品質都市、時尚、個性的男裝系列產品為載體等。充分體現夢哲一流形象、一流品質、一流服務。
行銷方法:會員制、熱情周到的店面銷售、售後服務;

管理團隊

三共原則:
共識
共鳴
共振

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