《城市化進程中的非正規部門形成與動態演化：中國經驗》是依託浙江工商大學，由徐藹婷擔任項目負責人的面上項目。
基本介紹
- 中文名：城市化進程中的非正規部門形成與動態演化：中國經驗
- 項目類別：面上項目
- 項目負責人：徐藹婷
- 依託單位：浙江工商大學
項目摘要,結題摘要,
項目摘要
我國步入了快速城市化時代，以個體經營戶、獨立勞動者等為主要表現類型的非正規部門已成為城市化進程的關鍵推手。鑒於對農村剩餘勞動力進城務工問題的過度關注，國內研究多將非正規部門與無法進入正規部門的農村勞動力從事的生計活動畫上等號，而對有關其形成機理、動態演化規律、對城市化進程的影響效應等問題的研究都還十分有限。本項目將以新版SNA為框架，基於國民經濟機構部門視角，從論證城市化本質與非正規部門涵義的邏輯關聯出發，通過非正規動因的識別與量化，全面闡述以居民內化-企業分化為雙向驅動力、以三維合力模型和雙重滲透模型為表現的非正規部門形成機制，並將進一步基於外部衝擊和內生髮展的二維視角，描述、闡釋和量化分析城市化進程中的非正規部門動態演化路徑；最後，通過模型預測、專項調查和間接估算三種途徑，量化與估算基於官方統計數據遺漏前提的非正規部門結構變遷與就業吸納能力。
結題摘要
項目已發表了一系列論文、出版了2部專著、4項成果獲得省部級二等獎3項，三等獎1項。研究內容包括：對非正規部門的相關概念(非正規部門、非正規就業、非正規經濟)、非正規部門形成機制理論、非正規部門規模估算方法、非正規部門巨觀效應等問題的研究現狀進行了系統梳理、歸納與總結，為項目研究奠定了理論基礎；基於較 大規模的非正規就業者專項調查，考察並比較了非正規部門就業者的個體特徵、非正規部門就業者的就業特徵、非正規部門的單位特徵、非正規部門就業者的職業選擇因素與職業預期，為項目研究提供了分析前提；通過對非正規部門就業者滿意度的解構與測量、非正規部門就業者職業選擇因素的識別與衡量、非正規部門就業者行業選擇因素的分解與度量、非正規部門就業者職業穩定性的考察，運用綜合評價法和統計模型法對非正規部門形成的微觀機制進行實證探究；基於非正規部門整體發展規律的理論闡述，高層、低層非正規部門的識別，構建了非正規部門周期性反應函式和高層、低層非正規部門周期性反應函式，實證探究了非正規部門形成的巨觀機制和非正規部門內部的異質性問題。進一步地，對非正規部門整體發展規律提出了一種理論假說並予以實證；探討了城市化與非正規部門規模的理論關係，基於“實際寬口徑”和“實際窄口徑”兩種視角，估算了我國城市化進程中的非正規部門就業規模。進一步地，運用省級面板數據模型對城市化進程與非正規部門就業規模之間的“倒U型”數量關係及其穩健性進行了實證；區分“實際寬口徑”和“實際窄口徑”，基於時空兩個維度，運用標準核密度模型、探索性空間數據分析等方法，對城市化進程中非正規部門就業規模的整體分布演化特徵、區域分布變遷、空間集聚模式及演化特徵進行刻畫；通過對非正規部門產出規模估算方法的綜述與評價，運用MIMIC模型對城市化進程中非正規部門的產出規模進行了估計。基於此，分別構建了非正規部門產出分布核密度函式、影響因子加權的非正規部門產出分布核密度函式，對城市化進程中非正規部門產出規模分布的動態演化特徵進行分析與闡釋；此外，項目還對非正規部門與居民收入分配的關係、非正規部門與經濟成長的關係、非正規部門與貿易開放的關係、非正規部門就業者與正規部門就業者特徵差異、中國非正規部門社會核算矩陣編制等相關問題進行了專門的討論與分析。這些成果的取得將對人們正視非正規部門並加以正確引導具有重要的參考價值，為人們開展同類問題的研究具有重要學術意義。
