基本介紹
- 中文名:北大青鳥大連鑫鼎校區
- 課程內容:軟體工程師職業教育課程
- 資料庫技術:創建資料庫和資料庫表
- Java技術方面 :並通過樣式表來增強頁面效果
課程內容簡介
作為一款面向大眾的求職系列教育產品,ACCP6.0的課程開發採用了全球同步機制,推陳出新,引領未來IT技術發展潮流,繼續保持了北大青鳥APTECHACCP課程體系的國際同步水平以及在國內IT職業教育領域的領導地位。
資料庫技術方面
《Oracle資料庫對象和數據查詢》為第二學年的免費課時,講解了安裝和配置Oracle、SQL查詢、資料庫高級對象:視圖、索引、PL/SQL程式設計等高級內容。
Oracle的內容是中心教學擴展內容,中心根據就業的目標企業對資料庫的使用情況、學員對現有技術掌握的程度來決定是否講解,並且不在結業考試和內部測試範圍內。
第一學期的《使用HTML語言開發商業站點》講解了使用頁面標籤,並通過樣式表來增強頁面效果,同時還包括表單、框架和頁面布局、網站開發流程等內容,完全是基於網站靜態頁面的內容,到了第二學期的《JavaScript客戶端驗證和頁面特效製作》課程,我們通過學習客戶端數據表單驗證、使用對象來增強頁面動態效果、頁面特效製作等技術,讓頁面產生豐富的動態效果,提高網站的品質。
第二學年的Ajax客戶端無刷新頁面技術,是非常流行的技術,在ACCP5.0中它作為一門“絕技”而不是單獨的課程來體現的,但是分別在Java和.Net課程中有有詳細的講解,它需要綜合運用到前面兩門課程的全部知識來完成特殊的任務,能夠在瀏覽器沒有刷新的情況下,象魔術一樣能夠自動獲得伺服器的數據,極大地方便用戶,提升站點競爭力。
Java技術方面
第二學年的內容主要要解決大型的、企業級的軟體,如何通過Java語言來實現,《開發基於JSP/Servlet/JavaBean的網上交易系統》課程通過一個網上書店的貫穿講解,詳細說明了如何使用JSP/Servlet/JavaBean三種“組合拳”來完成這樣一個典型套用系統的建設,同時,把軟體開發的MVC分層思想貫徹執行下去。
最後一門Java課程《開發基於Struts/Spring/Hibernate/Ajax的網上信息發布平》,講解是最為流行的軟體程式結構Struts+Spring+Hibernate技術,Java作為開源技術,對於大型系統的建設,其基本結構已經有成型的“框架”,不需要我們從頭到尾自己做起,這門課程講解是如何在這個成熟的框架下合作開發,並最終完成大型系統的開發。
NET技術方面
第二學期的.NET課程《深入.NET平台和C#編程》,開始真正接觸到.NET技術的全貌,這門課的內容講解了面向對象如何在.NET平台上實現,並且牽涉到.NET類庫、XML等多種高級對象,讓我們程式設計具備更多的“彈藥”,這門課程之後的《在.NET框架下開發三層結構資料庫套用系統》講解了.NET核心的三層結構代碼組織方式,後續全部.NET課程都將使用這種三層的代碼組織方式;這門課程學習完畢後我們會發現入門學習的時候,代碼組織不是最清晰、最合理的,同時對程式設計有個更高層次的認識。
第二學年的《使用.NET技術開發網上書店》是一門實戰課程,儘管我們明白了代碼的三層組織方式,但是如何運用這種方式來完成商業級別網站的設計和開發,是這門課程的核心內容,.NET技術的集成度非常高了,即使到了第二學年的.NET技術,我們還可以象第一學期那樣拖放控制項,但是這裡面數據傳遞和頁面控制、Web控制項、IIS和WebConfig、母板頁牽涉到諸多使用經驗,需要我們大量編碼才能夠體會;同樣,這門課程我們採用一個完整的網上書店的業務來透徹講解。
教學方針
專業化教育強化技術技能
2、提供學員更多軟體開發實踐。
3、提供商業軟體項目進行實踐。
均衡化教育提升綜合素質
2、培養學員具備良好職業素質。學校校區嚴格執行北大青鳥的“COT職業導向訓練課程”教程,培養學員具備:“合作意識、溝通意識、規範意識”三種意識;“踏實、耐心、守時”三種習慣;“抗壓能力、適應能力、學習能力”三種能力。並注重教職人員言傳身教的重要作用,通過定期培訓、嚴格考核、時時糾偏提高教職人員的責任心和為師之道,以促進學員的成長。
3、督導學員養成良好生活習慣。班主任定期對學員在校學習、生活表現等情況進行訪談。學校每月與學員家長溝通,聯合學員家長督促學員養成良好生活習慣,逐步向IT職場白領靠攏。
實用化教育錘鍊職場實力
1、提升學員處理人際關係能力。“職場禮儀輔導訓練”讓學員掌握:國內、歐美軟體企業工作風格;軟體人員工作禮儀;國內、歐美軟體人員交際禮儀等等。“處世技巧輔導訓練”讓學員掌握:軟體團隊規則,與主管領導交往技巧,與同事交往技巧等等。從而提升學員快速融入團隊和人際交往的能力。
2、訓練學員多項職場必備能力。“會讀、會寫、會說”是職場白領應必備的能力,以人為本的軟體企業對軟體工程師的要求更高。為學員提供英語以及日語的學習環境,為學員入職外資軟體企業做好準備。
3、重視言傳身教促成學員蛻變。教育工作者理應做好學員的引路人!學校嚴格規範教職人員的言行舉止、著裝禮儀,以促成學員的形象、氣質漸變。並以教員精心備課、仔細批改作業、及時檢查預習等嚴謹治學態度,矯正、培育學員學習習慣,促成學員做合格職業人。