勵展博覽集團為全球最大的展覽及會議活動主辦機構，已積澱逾百年的全球品質展覽會的開發、策劃、推廣及銷售豐厚經驗，並贏得品質、知名、權威展覽會主辦者的美譽。勵展博覽集團總部位於英國，是勵德愛思唯爾集團的成員之一，目前在全球設有34個代表機構，每年在42個國家主辦500個展覽及會議活動。分布在世界各地的2400位勵展專業員工通過分享彼此的最佳經驗和精益技能，協助他們的客戶實現參展利益最大化。
基本介紹
- 公司名稱：勵展博覽集團
- 外文名稱：Reed Exhibitions
- 總部地點：北京市朝陽區新源南路1-3號平安國際金融中心
- 成立時間：2003年10月22日（勵展中國）
- 經營範圍：展覽、展會
- 公司性質：外商獨資
- 員工數：500-999
- 官網：http://www.reedexpo.com/
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公司介紹
勵展博覽集團早於上世紀80年代就進入中國辦展，現已發展為中國最活躍的國際展覽及會議主辦者，除了在北京、上海和香港分別設有直屬分支機構以外，還相繼攜手優秀的中方合作夥伴成立了四家合資公司，即上海勵華國際展覽有限公司、國藥勵展展覽有限責任公司、勵展華博展覽（深圳）有限公司和河南勵展宏達展覽有限公司。勵展中國公司及勵展在華合資公司均為全球展覽業協會(UFI)之成員。
勵展博覽集團每年主辦的一流國際展覽會超過460個，涵蓋52個行業，足跡遍及美洲、歐洲、中東及亞太區的34個國家，專注於航空與國防、建築與施工、設計、電子、能源、石油與天然氣、餐飲、食品與酒店、禮品、保健、信息與電信、珠寶、製造、行銷與商業服務、製藥、房地產、出版、安全、體育與娛樂、運輸與物流，旅遊等核心行業。2007年，勵展舉辦的各類展會活動匯聚了來自世界各地的600萬行業人士，達成了上百億美元的成交額。如今，勵展通過39個人員齊備的辦事處在跨越美洲、歐洲、中東和亞太地區的38個國家舉辦展會活動。
勵展博覽集團銳意創新，平均每年在全球成功推出約30個新展以滿足不斷發展變化的市場需求。
在主辦展覽會以外，勵展博覽集團還積極促進供求關係網路的建立 - 對買家和供應商的需求進行識別、鎖定、吸引和配對。勵展旨在通過展覽會相關的會議、特色、活動和贊助機會來最大化客戶的商業目標實現及網路機會。
勵展博覽集團在世界各地設有分支及代理機構，遵循“運用全球化思維，解決當地之所需”的理念。世界各地的客戶均可受益於勵展的全球資源、行業網路和資料庫。勵展在世界各地的分支及代理機構對當地市場有著精闢的認識，並與當地政府部門、商業團體及媒體有著親密的合作關係，他們可對客戶的需求作出迅速回響，並提出合理的解決方案。
勵展國際銷售部
勵展國際銷售部（ISG）作為勵展博覽集團的直屬部門，在世界各地均設有辦事處，專注於將製造商和供應商帶入其國內市場以外的勵展國際展會，並向他們介紹新的出口機會。在中國，勵展國際銷售部的員工為中國的製造商與供應商提供全套的出展服務（國外展）。公司協助客戶選擇合適的勵展展會，指導客戶如何參展，並為客戶的參展全程作出合理的建議和規劃，從而幫助客戶成功地進入全球關鍵地區的適合市場。
勵展博覽集團大中華區
中國領先的展覽會主辦機構
勵展博覽集團大中華區在中國經歷了二十餘年的迅速發展，今已成為國內首屈一指的展覽及會議主辦機構，旗下擁有8家傑出的成員公司：勵展中國公司、國藥勵展展覽有限責任公司、勵展華博展覽（深圳）有限公司、北京勵展華群展覽有限公司、上海勵欣展覽有限公司、北京勵展光合展覽有限公司、勵展華百展覽（北京）有限公司和河南勵展宏達展覽有限公司。
勵展博覽集團大中華區在華舉辦的展覽及會議在行業上涵蓋了航天與航空，電子製造與組裝，工具機、金屬加工及工業材料，包裝，醫藥、醫療及保健，禮品與家居，生活方式、旅遊、博彩及地產，信息技術與通訊，安防9個在中國快速增長的專業領域。2011年勵展博覽集團大中華區將舉辦55場領先展會。
2010年，勵展博覽集團大中華區舉辦的展會和會議將逾2.8萬名供應商、近60萬名觀眾以及2萬餘名參會代表匯聚在一起進行面對面的業務交流和洽談。
勵展博覽集團大中華區通過以下行動促進了中國會展業的可持續發展和回饋社會：
支持並在勵展的展會裡踐行智慧財產權保護；
擁護展會數據審計及透明化，確保勵展展會公布的數據真實有效；
關注環保，帶動展會參與者及合作夥伴共同打造綠色展會；
推進中國會展教育和人才培養。
領導機構
王國洪
王國洪勵展博覽集團大中華區總裁（英文名：Nat Wong）。王國洪先生在全球銷售、行銷和高層管理領域擁有31年的豐富經驗。王國洪先生是新加坡人，他於2012年1月1日加入勵展博覽集團。加入公司後的第一年裡，他擔任公司的營運長和副總裁職務，負責日常業務的運營。在任期間，他展示出傑出的領導才能，帶領勵展在中國會展行業不斷發展。現任勵展博覽集團大中華區總裁。
王國洪先生
王國洪先生陳漢文
陳漢文先生已卸任。
勵展博覽集團大中華區總裁陳漢文(全名：Preecha Sananvatananont)先生於2008年初擔任勵展博覽集團大中國區總裁。勵展博覽集團大中華區運營單元及合資企業包括勵展中國、國藥勵展、勵展華博、勵展華群、勵欣展覽和勵展光合。在此之前，陳漢文先生在勵展博覽集團下屬泰國的合資公司Reed Tradex公司服務13年，其中擔任該公司總裁長達8年。
馬子健
勵展財務長兼共享服務副總裁馬子健先生於2008年加入勵展博覽集團，統管勵展博覽集團核心部門人力資源部、財務部、市場部、數據管理、運營部和IT部。馬子健先生畢業於新加坡南洋理工大學，獲得會計學學士學位。在加入勵展之前，馬子健先生曾在波音公司，畢馬威，英美菸草公司工作。
孫 鋼
勵展博覽集團中國公司任高級副總裁孫鋼先生曾在中央宣傳部對外宣傳局工作，1990年調入中國貿促會展覽部從事出國展覽工作，1998年7月至2006年6月任展覽部副部長，2001起兼任展覽管理辦公室副主任。 他參與了2005年1月在北京成功舉行的首屆中國會展經濟國際合作論壇的組織策劃工作，任組委會副主任兼副秘書長。孫鋼先生全面參與了2005日本愛知世界博覽會中國館的籌備工作，是主要的策劃籌展負責人之一，並擔任中國政府副代表、組委會副主任和中國館館長職務。 2006年7月孫鋼先生離開中國貿促會加盟勵展博覽集團。
蔣承文
勵展華博展覽(深圳)有限公司董事長蔣承文先生擁有近30年從業經驗，曾參與深圳國際展覽中心的組建和管理工作，成功主辦及承辦了300餘場國際及國內展覽會，並率先在國內創辦了禮品專業展覽會。他於2001年成立深圳市華博展覽有限公司，任董事長兼總經理。2007年6月,加入英國勵展博覽集團,成立合資企業——勵展華博展覽(深圳)有限公司。
李雅儀
勵展博覽集團華東區副總裁李雅儀女士於1998年加入勵展博覽集團，擔任勵展博覽集團華東區副總裁，截止2010年在上海分公司帶領65名員工，運營9個展覽會，涉及四大行業。李雅儀女士在香港出生，進入展覽會行業已有17年，憑藉其卓識遠見和實幹精神榮獲了勵展四項重要獎項：2000年國際銷售部總裁獎、2001年勵展全球總裁獎、2005年勵展中國主席獎及2009年勵展全球總裁獎。李雅儀女士的卓越貢獻還體現在重組澳大利亞國際銷售部門，並且在關鍵行業大力開拓海外事業；籌建勵展博覽集團北京總部，勵展博覽集團上海分公司；成功推出新展，並且在2012年組建的新項目團隊。
相關展會
勵展博覽中國區優勢展會行業
勵展博覽集團成功舉辦了許多在所涉及領域裡被公認為具權威的展覽會。例如，亞洲國際航展、nepcon（電子生產設備暨微電子工業展）、英國酒店展、倫敦國際圖書展、影視設備展、法國國際船展、pga(國際專業高爾夫球展)及英國國際旅遊展等。點擊查看所有勵展全球優勢產業及展覽會。
勵展中國公司主辦了一系列的電子類展會，其中包括： Nepcon China - 中國最負盛名的表面貼裝製造展，在深圳舉辦的Nepcon South China和在天津舉辦的環渤海地區電子周BEW，涵蓋了從電子設計和組裝到測試與測量，從工業自動化到電子娛樂設備和家用電器等。在迅速變化的電子業中，勵展主辦的電子展提供了權威可靠的電子製造產品、服務和解決方案的信息來源。
鋁業、製造及加工-德國埃森鋁工業展對於鋁材製造商和使用者而言是全球最具價值和影響力的展會。2005年創辦的中國國際鋁工業展已成為中國最為重要和完整的鋁工業展覽會，並為來自國內外的原材料、半成品、成品的供應商，鋁生產加工和表面處理方面的機械、設備和廠房的製造商和建造商，以及從事輕金屬貿易、諮詢服務等業務的企業及套用行業提供了國際性的展示和洽談平台。
旅遊-中國（北京）國際商務及會獎旅遊展覽會（以下簡稱“CIBTM”）是全球領先的致力於中國及泛亞太地區商務、會議及獎勵旅遊市場（也被稱為MICE市場）發展的國際盛會。CIBTM作為屢獲殊榮的業內頂級展會，每年在北京舉行，其目的是為國際性和地區性的活動舉辦地、酒店、旅遊目的地和供應商提供一個商務平台，使他們能夠與來自中國和亞洲的會議策劃商、獎勵旅遊買家以及會獎旅遊行業相關人員進行廣泛接洽。
禮品與家居用品-勵展華博主辦中國的禮品旗艦展-深圳國際禮品、工藝品、鐘錶及家庭用品展覽會,每年分春秋兩屆舉辦至今已成功舉辦15屆。勵展華博每年還在北京舉辦兩屆中國國際禮品、贈品及家庭用品展覽會。
勵展中國客戶服務中心是一支朝氣蓬勃且經驗豐富的團隊，它有著積極的、互動的工作氛圍以激發員工的潛力，並提供系統的培訓為員工開啟職業生涯之門，通過對展覽、會議各方面的實踐培訓使新員工可以儘快熟悉並專注於展覽業務。
我公司為每位員工都提供了培訓機會。初級培訓針對於新入職員工，主要包括：初級行業知識、入門電話溝通技巧、資料庫使用等；如工作表現良好，經選拔通過後，公司會針對於各項目提供相應的中級培訓，主要是具體行業知識及中級電話行銷技巧培訓，同時更有機會爭取到更好的福利待遇等；如員工表現極其優秀，工作周期穩定，公司會提供高級銷售技巧及各方面展覽、會議的培訓，並且有機會到展會現場進行服務工作。同時，公司也會為員工考慮轉正等事宜。
同時，員工在勵展工作期間——邀請觀眾，會接觸到從普通觀眾、貴賓到特邀買家計畫，會從各個不同的層次接觸具體的展會工作，並且從其中深刻體會到展會的魅力所在。
客戶服務中心最核心的工作任務就是保證更多、更高質量的專業觀眾參觀高端展會；最重要的工作任務也就是不斷更新和完善資料庫。
