典雅商學院

典雅商學院棣屬於成都典雅教育諮詢公司，是一家以員工幫助計畫為核心的專業內訓機構，公司下設EAP中心、禮儀中心、內訓中心、測評中心四大中心，以“優質服務”為核心理念，以“員工幫助計畫”為核心產品，融匯國際先進理念並結合本土企業實際，開發出一整套有針對性、實效性的優質培訓課程，從心理資本、職業素質、職業技能三方面幫助員工整體提升，提高工作績效，促進企業高效和諧發展。

基本介紹

• 中文名：典雅商學院
• 核心理念：優質服務
• 類別：專業內訓機構

產品與服務

EAP中心

員工幫助計畫（Employee Assistance Program，EAP）是由企業為幫助員工及其家屬解決職業心理健康問題，由組織出資為員工設定的一套系統的服務項目，旨在幫助解決員工及其家庭成員的各種心理和行為問題，提高員工在企業中的工作績效。EAP主要是通過專業人員對組織的診斷、建議和對組織成員及其家庭成員的專業指導、培訓和諮詢，幫助解決組織成員及其家庭成員的心理和行為問題，以維護組織成員的心理健康，提高其工作績效，並改善組織的管理和形象，是將心理健康專業服務套用到組織中的先進理念和方法。

禮儀中心

禮儀，是塑造個人形象，企業形象的靈魂。既體現員工對企業的基本態度，更反映了一個企業的水準和檔次，已經行為提高企業形象的必要條件，成為現代企業競爭的附加值。鑒於不同行業，不同崗位對禮儀的要求不一致，典雅商學院主要針對金融機構、醫療機構、地產物業、商業百貨提供個性化的定製服務，在對不同企業的培訓的過程中，根據企業文化、價值觀、所處行業、內部規定、員工禮儀素養、基於工作描述的案例研究等各個方面進行調研、分析，從而準確的提供有效的培訓，並協助企業制定內部的相關規範。

典雅禮儀教育

內訓中心

典雅商學院內訓中心開發出的一系列精品內訓課程就是企業生長過程中必須的營養元素，典雅商學院獨創的中高層管理技能提升系統解決方案和員工職業素質提升系統解決方案，則能幫助企業集中整治各種病蟲害問題，通過企業內訓全面提升管理人員管理能力和技巧，提升員工職業素質，發揮員工潛能，深挖企業潛力，強化團隊執行能力和團隊合作精神，促進企業價值觀建設及軟實力增長，企業必然根深蒂固、枝繁葉茂，一路健康成長，建成幸福組織樣板。

測評中心

典雅商學院通過先進的評估模式、科學規範的測評過程，為企業和員工提供專業測評服務，保證測評的客觀公正、真實有效，讓企業及個人及時認清及建立培訓目標、評估培訓效果、檢驗培訓效益。

企業文化

立足西南、覆蓋中國，典雅商學院以真誠、創新、陽光、幸福的核心價值觀致力於成為中國一流的素質培訓服務品牌，幫助企業培養高素質實戰人才，助力幸福組織創建，幫助員工獲取幸福密碼，每天帶著快樂去上班！

業務優勢

優勢1：定位於培訓中的“海爾”，重實效，重服務品質。

優勢2：“選、育、用、留”四位一體的師資甑選模式，確保專業能力所有講師均來自一線，至少都有8年以上的從業經驗，具備豐富實戰經驗，只有不脫離實戰，才能真正演繹實戰！

優勢3：嚴格的課程評審制度，確保教學質量領先行業水平為保障課程內容的品質，每門課程都經歷了大綱評審——初稿評審——評審與調整——試講的評審過程，每個流程都有其特有的評判標準，為高質量的產品出爐負責，為客戶的需求負責。

其它相關

典雅商學院以幫助企業打造幸福組織為使命，以助力員工提升職業素質為己任，立志做中國最優秀的培訓服務運營商，做最受組織歡迎的內訓專家！

典雅商學院組織嚴密、操作規範，擁有一個強大的培訓專家團隊，擁有優秀培訓專家懂心理、重案例、講實效，強調非學院式教學，所有專家講師不只具備豐富實戰經驗，在主講專業領域具備精深造詣、同時也有精湛的授課能力，充分保證教學品質。

並且融匯國際先進理念並結合本土實際，開發出一系列有針對性、實效性的優質培訓課程和諮詢項目，通過專家講座、實戰演練、論壇沙龍、諮詢測評等多種培訓形式，幫助企業全面提升管理者和員工的心理資本與實戰技能，讓員工帶著快樂去上班，體驗精彩幸福人生，同時促進企業和諧高效發展，建立幸福組織模式。當然，典雅商學院也會積極配合政府機構和公益組織，為推動全民素質提升、實踐幸福中國承擔應有的社會責任。