人本會計理論體系研究（國家社科基金後期資助項目）

內容簡介

本書從會計自為的視角在探究會計深層次倫理的基礎上，以知識經濟條件下內外環境的特徵為思考的基準，以社會發展的未來趨勢為總要求，在充分繼承傳統會計科學元素的基礎上，通過對人價值的全方位關注，以人本理念為指引，重新構造會計理論體系。

胡春暉，男，1982年出生，安徽黃山市歙縣人，漢族，共產黨員，管理學（會計學）博士，國際註冊內部審計師（CIA）,山東省會計學會理事，中國會計學會會員。

第1章導論 1

第1節研究背景與問題提出 1

第2節研究目的與意義 13

第3節國內外相關領域研究述評 17

第4節研究內容與方法 31

第2章會計治理方向的轉變與人本會計的提出 36

第1節會計的倫理屬性:一種治理機制 36

第2節物本主義的人文傷害與會計治理方向的轉變 41

第3章人本會計概念的界定與體系構建的理論基礎 51

第1節人本會計概念的界定 51

第2節人本會計理論體系構建的理論基礎 52

第4章人本會計理論體系的基本框架 57

第1節物本會計理論體系的解析及其對人本會計理論體系構建的啟示 57

第2節人本會計理論框架的構建目標 60

第3節系統分析與人本會計理論框架的構建原則、模式與機理 60

第4節人本會計理論體系基本框架的構建 65

第5章人本會計的理論基礎與研究方法 68

第1節人本會計的理論基礎 68

第2節人本會計理論的方法論和研究方法 73

第6章人本會計基礎理論體系構建 78

第1節人本會計基礎理論結構 78

第2節人本會計的環境 82

第3節人本會計的目標 88

第4節人本會計的本質 90

第5節人本會計的假設 91

第6節人本會計的對象與職能 93

第7節人本會計的具體領域:人本管理會計與人本財務會計 94

第7章人本管理會計理論體系的構建:人本管理會計基本理論 96

第1節人本管理會計概念的界定 96

第2節傳統管理會計的解析及其對人本管理會計體系構建的啟示 99

第3節人本管理會計理論結構 101

第4節人本管理會計概念框架的構建 103

第5節人本管理會計規則的構建 109

第6節基於仿生學原理的人本管理會計工藝框架的構建: 一個三維立體結構分析範式 114

第8章人本管理會計理論體系的構建:企業組織結構再造與整合性人本管理會計工藝制度 129