人力資源社會保障部教育部全國總工會全國工商聯關於舉辦2013年全國民營企業招聘周活動的通知

人社部函〔2013〕80號

各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳（局）、教育廳（局）、總工會、工商聯：

為充分發揮民營企業吸納求職人員就業主渠道作用，人力資源社會保障部、教育部、全國總工會、全國工商聯擬於今年5月下旬在全國縣級以上城市開展“2013年全國民營企業招聘周”活動。現將有關事宜通知如下：

一、活動時間

2013年5月21日至27日。

5月21日（星期二）上午10時，人力資源社會保障部、教育部、全國總工會、全國工商聯將聯合舉辦“2013年全國民營企業招聘周”啟動儀式。各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團可同步啟動本次招聘周活動。

二、活動主題

幫人才就業，促民企發展。

三、活動形式

由各地組織企業深入高等院校、鄉鎮、街道和社區，開展專場招聘、綜合招聘、異地網路視頻招聘等招聘活動。人力資源社會保障部“全國公共招聘網同時提供線上招聘信息服務。

四、服務對象

（一）招聘對象。以正在求職的高校畢業生為重點，同時面向農民工、退役軍人以及下崗失業人員、殘疾人和零就業家庭等就業困難人員。

（二）招聘企業。以民營企業為重點，同時鼓勵國有大中型企業、中外合資企業、事業和科研單位參加招聘活動。

五、活動內容

（一）進行廣泛宣傳。利用網路、電視、廣播、報刊等媒體，提前向社會公布招聘時間、地點和崗位信息；活動期間，組織媒體做好宣傳報導工作。

（二）發布崗位信息。確保收集企業真實有效的崗位信息，重點篩選適合高校畢業生就業的崗位信息，通過舉辦多種形式的招聘會，集中向社會發布。

（三）做好現場服務。在招聘現場設立就業信息發布、就業政策諮詢、職業指導、技能培訓、創業項目推介等服務平台。對就業困難的高校畢業生、復員轉業軍人、婦女、少數民族和殘疾人提供重點幫扶。

（四）維護合法權益。設立維權服務台，對求職者在簽訂勞動契約、工資支付、社會保障、勞動爭議和參加工會組織等方面進行指導和服務。

（五）加強安全檢查。制定招聘活動現場安全工作方案及突發事件應急預案。檢查場館出入通道、消防器材、電器及線路、通風設備等，確保招聘活動安全有序。

（六）加強協調配合。招聘周活動由人力資源社會保障部門牽頭，教育、工會、工商聯等部門配合。人力資源社會保障部門要做好部門協調和情況上報工作；教育部門要組織好高校畢業生參加現場招聘活動；工會組織要做好求職人員的權益維護和法律援助工作；工商聯要做好民營企業崗位信息的收集、整理和向社會發布工作。

（七）按時上報情況。請各省、自治區、直轄市人力資源社會保障廳（局）、教育廳（局）、總工會、工商聯於5月21日、24日、30日以電子郵件方式分別上報招聘周活動的準備情況、進展情況和活動總結。請人力資源社會保障廳（局）於5月30日前上報“招聘周活動情況統計表”。

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