《中國西部資源型企業技術創新能力提升研究》是一本2022年經濟管理出版社出版的圖書，作者是普川。
基本介紹
- 中文名：中國西部資源型企業技術創新能力提升研究
- 作者：普川
- 出版社：經濟管理出版社
- 出版時間：2022年11月1日
- 頁數：152 頁
- 開本：16 開
- 裝幀：平裝
- ISBN：9787509687932
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
創新是當今時代的主題，中國正在積極推進以科技創新為核心的全面創新，實施創新驅動發展戰略。企業是科技創新的主體，不僅是創新技術成果的使用者，也是技術創新活動的推進者。企業創新，制度先行。制度創新對技術創新有著正向提升作用，而技術創新需要制度創新來支持。當前中國西部的資源型企業在發展中面臨各種困境，需要制度和技術創新來推動其走出困境。
《中國西部資源型企業技術創新能力提升研究》首先利用文獻回顧及探索性因子分析法，從企業內部制度安排和企業外部制度環境兩個層面六個維度，梳理出中國西部資源型企業的制度結構；其次從技術創新理論出發，結合中國西部資源型企業特點，從技術績效、人才與管理績效、資本績效三個維度對其企業技術創新能力進行了研究，在前人研究的基礎上，構建了相關評價指標體系；再次提出中國西部資源型企業的制度結構與企業技術創新能力各維度間的相關假設，並建立了制度結構對企業技術創新能力提升的影響理論模型；又次設計調查問卷，對中國西部相關資源型企業進行了問卷調查，利用回收到的327份有效問卷，採用結構方程分析的方法進行實證研究，對所提出的研究假設進行驗證，並修正了《中國西部資源型企業技術創新能力提升研究》所建立的理論模型；最後得出《中國西部資源型企業技術創新能力提升研究》的研究結論。
通過《中國西部資源型企業技術創新能力提升研究》的研究，探明了制度結構對企業技術創新能力產生影響的關鍵因素，探索了企業內部制度安排與企業外部制度環境如何影響企業的技術創新能力，驗證了創新意願在其間發揮的中介效應，從而進一步發現西部資源型企業制度創新和技術創新的特徵及變化規律。
《中國西部資源型企業技術創新能力提升研究》能夠為在供給側結構性改革背景下的中國西部資源型企業的創新發展提供指導，為政府制定政策提供依據。
圖書目錄
第一章 緒論
一、研究背景
二、研究目標和具體研究問題
三、研究範圍
四、研究的創新之處及意義
五、本書技術路線
第二章 文獻綜述
一、制度結構理論
二、技術創新理論
三、企業技術創新能力理論
四、對制度結構影響和作用於技術創新能力的研究
五、研究現狀評述
第三章 西部資源型企業技術創新現狀及問題
一、西部地區的概念
二、資源型企業的概念界定
三、西部資源型企業技術創新的過程
四、西部資源型企業技術創新現狀
五、西部資源型企業技術創新面臨的問題
六、本章小結
第四章 理論基礎與研究假設
一、理論基礎
二、企業內部制度安排與企業外部制度環境關係假設
三、企業內部制度安排與創新意願關係假設
四、企業外部制度環境與創新意願關係假設
五、創新意願與企業技術創新能力關係假設
六、企業內部制度安排與企業技術創新能力關係假設
七、企業外部制度環境與企業技術創新能力關係假設
八、企業內部制度安排、企業外部制度環境、創新意願、企業技術創新能力之間關係假設
九、本書理論模型
第五章 研究設計和研究方法
一、變數定義與測量
二、問卷設計
三、樣本對象選取及調查方法
四、研究方法
第六章 假設檢驗及實證分析
一、信度與效度檢驗
二、變數間Pearson相關係數
三、描述性統計分析
四、結構方程模型結果分析
第七章 結論和展望
一、主要結論
二、研究啟示
三、研究局限及展望
參考文獻
附錄 企業創新的制度結構與創新能力調查問卷
