中共霑益縣委老幹部局2014年工作情況報告

《中共霑益縣委老幹部局2014年工作情況報告》是中共霑益縣委老幹部局2014年發布的一份報告。

基本介紹

• 中文名：中共霑益縣委老幹部局2014年工作情況報告
• 時間：2014
• 主要內容：認真落實老幹部“兩項待遇”
• 主管單位：縣委、縣政府

報告簡介

2014年，我縣老幹部工作在縣委、縣政府正確領導下，在市委老幹部局和縣委組織部的指導下，按照中央和省、市、縣委關於做好老幹部工作的部署要求，立足本縣實際，著力在老幹部兩項待遇落實上下功夫，在老幹部工作陣地建設和自身隊伍建設、作風建設上下功夫，取得了較大成效。現總結如下：

報告內容

一、堅持好“八項制度”，認真落實老幹部“兩項待遇”

一是組織了2014年老幹部春節慰問。2014年1月10至1月26日，霑益縣老乾局代表縣委、縣政府對全縣81名離休幹部和退休後享受處級待遇的老幹部及55名離休幹部遺屬進行了春節慰問，慰問資金6萬餘元。

二是1月22日召開了霑益縣老幹部新春茶話會。縣委常委、組織部長成雪紅同志主持會議，縣委副書記史興滿同志向老幹部們通報了我縣的經濟社會發展取得的成績，和老同志們共同探討我縣的發展，並聽取了老幹部對縣委和縣政府工作的意見和建議，同時對老幹部工作給予充分的肯定。8月7日，組織召開了2014年上半年社會經濟發展情況通報會， 30餘名離退休幹部參加了會議，會議由縣委組織部副部長、老乾局局長劉艷明主持，霑益縣人民政府副縣長葉雄通報了全縣上半年經濟社會發展情況。

三是繼續把閱文制度、參加重大會議制度、政治理論學習制度、情況通報制度等落到實處，並且著力把政治理論學習放在首位。全年共組織政治學習4次，情況通報會2次，組織老幹部閱文10次。老乾局訂閱了《人民日報》、《雲南日報》、《曲靖日報》、《求是》、《支部生活》、《中國老年報》、《雲南老年報》、《老同志之友》、《老幹部參考》、《益壽文摘》等10餘份黨報黨刊供老幹部學習和閱讀，人手一份《雲南老年報》供老幹部在家閱覽。通過學習，使老幹部緊跟時代“不落伍”、思想認識“不掉隊”、政治學習“不誤點”，與新形勢新發展保持認識一致，步調一致。

四是深入開展黨的民眾路線教育實踐活動，廣泛徵詢老幹部意見建議。5月26日至6月18日，霑益縣老乾局幹部對霑益縣生病住院、長期居住在昆明和農村不能正常參加活動以及生活有困難20名老幹部及遺屬進行上醫院、上門走訪慰問，徵詢他們對開展民眾路線教育實踐活動的意見建議。6月19日，老乾局與老體協聯合，組織退休老幹部老領導20餘人到龍華社區玉龍山莊進行釣魚培訓，同時就開展黨的民眾路線教育實踐活動與老幹部進行了交流，聽取了老幹部老領導們對開展民眾路線教育實踐活動的意見建議。向老幹部發放“四風”問題徵詢意見表，廣泛徵詢老幹部對老乾局班子和領導幹部的意見建議和存在的問題。

五是真誠為老幹部解決實際困難。2014年，縣委老幹部局對57名貧困離退休老幹部及遺屬進行上門慰問，到醫院看望慰問住院老幹部40餘人次；到殯儀館參加了3名離休老幹部的遺體告別儀式，並積極與單位和家屬聯繫，宣傳殯葬政策，做好善後工作。全年共為生活困難的離退休老幹部及遺屬解決困難補助費6萬餘元。

六是進一步落實老幹部“兩項待遇”，2014年1月24日中共霑益縣委組織部、老幹部局、縣財政局、縣力資源和社會保障局聯合下發了《關於轉發〈關於調整我省建國初期參加革命工作的部分退休幹部生活和醫療補貼標準的通知〉的通知》（沾組通[2014]3號）和《關於轉發〈關於調整提高我省無固定收入的已故離休幹部配偶生活補貼標準的通知〉的通知》（沾組通[2014]4號），2014年5月8日，中共霑益縣委組織部、老幹部局、縣財政局、縣力資源和社會保障局聯合下發了《關於轉發〈關於調整提高我省離休幹部護理費標準的通知〉的通知》（沾組通[2014]12號）。三個檔案都已全面落實。縣委全會、黨代會、人代會、政協會議及縣委政府各項重要會議均邀請老幹部參加。織老幹部縣域內參觀社會經濟發展活動。2014年離休幹部增發一個月基本離休費作為生活補貼已審批兌現。11月21日組織了全縣50餘名離退休幹部到五館一中心——鄧家山——東風南路改造工程參觀考察，共享改革開放成果。

七是認真做好老幹部來信來訪工作。我們接待老幹部來訪10餘人次，我們都做到耐心解釋，當場答覆，讓老幹部、家屬滿意。

八是積極組織離退休幹部開展“衛生城市”創建活動和重陽節文體活動。4月10日，組織夕陽紅合唱團自編自演，深入街心花園宣傳“四城聯創”、“創建衛生城市”演出，並自帶衛生工具打掃衛生。組織開展了豐富多彩的“慶國慶迎重陽”系列文體活動。9月28日上午，七百餘名老年人在霑益玉林廣場舉行了一系列“慶國慶迎重陽”文體表演活動， 9月30日，霑益縣老乾局組織了全縣離退休老幹部“慶國慶迎重陽”象棋、雙扣、飛鏢等文體活動和座談會。

二、兩個陣地建設得到進一步加強

加強老幹部活動中心和老年大學管理、服務工作，有效保證了老幹部每天在活動室看書看報或參加正常娛樂活動。活動內容更趨豐富，各老年協會積極開辦了書畫展、花卉園藝根雕展覽，老年門球運動會、文藝演出等。2014年3月20日上午，霑益縣老乾局在老幹部閱文室舉行了主題為“深入開展‘民眾路線’教育實踐活動共鑄‘中國夢’”的聽黨課活動，邀請縣委黨校趙春睿老師授課。縣委第十四督導組全體成員、老乾局、老齡辦全體黨員以及離退休老幹部共30餘人參加聽課。7月1日，老年大學舉辦了“慶七一”老幹部健康知識講座，50餘名離退休老幹部參加了講座，專門邀請了曲靖市麒麟區疾病預防控制中心、全省知名健康教育專家施嘉聰主講。7月25日，老年大學舉辦了第二期老幹部道德講堂，老乾局全體幹部職工、離退休老領導30餘人一起走進道德講堂，通過唱歌曲、學模範、誦經典、談感悟、發善心、看光碟、送吉祥，感受了道德的花香，重溫仁愛的美德。老年大學於10月14日——12月14日舉辦了太極拳培訓班，邀請縣武術協會會長姚銀生親自執教，40餘人報名參加培訓。各項活動的開展，不斷豐富了老幹部精神文化生活，使他們在娛樂中受到了教育，陶冶了情操，促進了身心健康，營造了和諧相處的環境和氛圍。11月28日，霑益縣老年大學還將舉辦老幹部讀書班，學習培訓黨的十八屆四中全會精神，邀請縣委黨校老師授課，同時邀請曲靖市醫保中心同志向老領導講解醫保政策。

三、全力做好其它工作

（一）根據《中共中央關於在全黨深入開展黨的民眾路線教育實踐活動的意見》（中發〔2013〕4號）、《中共中央辦公廳印發<關於開展第二批黨的民眾路線教育實踐活動的指導意見>的通知》（中辦發〔2014〕4號）、《中共雲南省委辦公廳關於開展全省第二批黨的民眾路線教育實踐活動的實施意見》（雲辦發〔2014〕4號）、《中共曲靖市委關於印發<中共曲靖市委關於在全市深入開展黨的民眾路線教育實踐活動的實施方案>的通知》（曲發〔2014〕4號）和《中共霑益縣委關於印發〈中共霑益縣委關於在全縣深入開展黨的民眾路線教育實踐活動的實施方案〉的通知》（沾發[2014]4號）精神，制定了老乾局民眾路線教育實踐活動實施方案，成立了領導小組，深入開展黨的民眾路線教育實踐活動。廣泛徵詢意見，認真對照，查找問題，組織學習。

（二）積極參加市委老幹部局組織的“曲靖市老乾系統第四屆職工運動會”，加強了與兄弟縣（區）的聯繫。比賽中我局取得了優異的成績，為集體爭了榮譽。

（三）鼓勵老幹部撰寫文章，積極參與“傳遞正能量.晚霞添風采”徵文活動，目前已收集各類稿件近20篇。

（四）深入開展精神文明創建活動。霑益縣老乾局曲靖市“文明單位”2010年屆滿，2011年再次獲“市級文明單位”稱號，按照《曲靖市民眾性精神文明創建活動管理辦法》和《霑益縣民眾性精神文明創建活動管理辦法》的要求，今年需重新申報，目前已通過檢查驗收。

（五）紮實開展黨支部各項活動。一是按照縣委組織部和縣直機關黨委要求，認真籌備成立了霑益縣老乾局黨支部委員會，完成了第一屆支部委員會委員及書記、副書記的選舉工作。二是按照中共霑益縣委、霑益縣人民政府《關於開展“作風改進年”活動的實施意見》（沾發〔2014〕11號）檔案要求，深入開展“作風改進年”活動。三是繼續深入開展 “民心黨建”和“服務型黨組織”創建活動；四是深入開展“黨務公開”工作和基層黨組織分類工作。五是深入開展黨風廉政建設工作。按照中共霑益縣委辦公室 霑益縣人民政府辦公室關於印發《霑益縣2014年黨風廉政建設責任制實施意見》的通知（沾辦發[2014]13號）要求，認真對照《霑益縣2014年縣直單位黨風廉政建設責任制量化考核表》逐條對照檢查，認真自檢自查，制定自定目標。六是積極開展“厲行節約，反對浪費”活動。六是認真召開領導班子專題民主生活會和民眾路線教育實踐活動總結暨民主評議會。8月18日上午，組織召開了領導班子“民眾路線教育實踐活動”專題民主生活會，縣委第十四督導組全體組員和老乾局領導幹部參加；10月24日，召開了老乾局“民眾路線教育實踐活動”總結暨民主評議會，老乾局全體幹部職工和縣委第十四督導組成員參加。與會黨員對老乾局班子及四位科級領導作了民主測評，督導組領導對老乾局開展“黨的民眾路線教育實踐活動”情況作了客觀公正的評價。

（六）深入開展“四群”教育實行幹部直接聯繫民眾制度工作。老乾局在職黨員都已到掛鈎聯繫社區——軒家社區報到。深入開展“四群”教育，實行幹部直接聯繫民眾制度是一項系統工程，我局將作為一項政治任務，切實加強領導，確保各項任務落到實處。

（七）積極參與創建國家衛生城市活動。自霑益縣開展創衛工作以來，霑益縣老乾局組織全局幹部職工到責任區（霑益小花園）利用話筒宣傳動員、摸底排查40餘人次，向市民發放宣傳單400餘份。每周五下午都到小花園自帶工具大掃除。

四、機關作風和隊伍建設進一步強化

以開展“民眾路線教育實踐活動”和“作風改變年活動”為契機，通過走訪看望、組織老幹部活動、舉辦老幹部黨課、個別徵求意見、下發問卷調查表、設定意見箱等多種形式，摸清當前老幹部群體的所想所急、所需所盼，以及服務管理工作中存在的問題等。在此基礎上，召開全體機關幹部會議專題進行分析、梳理、匯總，認真對照檢查，提出整改意見和今後努力的方向。結合各種教育實踐活動，引導全局黨員幹部認真查找“三風”方面存在的突出問題和在精神狀態、思想觀念、自身形象等方面存在的差距，進一步創新工作、轉變觀念，推動老幹部工作邁上新台階。

深入涉老單位，積極開展調研。隨著離休幹部人員逐年減少，退休幹部人數逐年增多，為切實做好新形勢下退休幹部管理與服務工作，在曲靖市委老幹部局的指導要求下，霑益縣緊密結合工作實際，深入部分單位進行走訪、座談、徵求意見，認真開展調研，積極撰寫調研報告，為今後開展退休幹部管理服務工作提供理論依據。

加強督促，積極做好離休幹部遺屬工作和信訪工作。老乾局不定期對離休幹部遺屬生活費落實情況督促檢查，有效保證了機關企事業單位按照現行政策規定對離休幹部遺屬生活費按月足額發放。並建立特困資金，為生活困難的老幹部家庭解決實際困難。認真處理老幹部每一次的來信來訪，特別對提高離休幹部護理費和離休幹部遺屬補助標準、離休幹部住院醫療費墊付、離休幹部子女上訪情況等問題認真辦理，妥善解決了老幹部最關心、最直接、最現實的利益問題，促使老幹部反映的問題事事有結果，件件有著落。