《《韓非子》與中國式管理》是2006年10月企業管理出版社出版的圖書，作者是陳東升。
基本介紹
- 中文名：《韓非子》與中國式管理
- 作者：陳東升
- 出版社：企業管理出版社
- 出版時間：2006年10月
- ISBN：9787801975249
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
儒家將法家領導心理思想和技巧融入它的管理理念之中，法家以“人性惡”為基礎，提出“法治”。並針對人的心理特點，以法一術、勢作為三位一體的管理力量，重視的是組織的管理權威，管理者和被管理者的外在權利因素和約束力，著重於從外部強迫、控制和利用被管理者來實現其管理目標。而儒家以“人性善”為基礎，提出“仁政”、“仁制”的管理思想，重視的是愛揮人格內在的管理力量，一如道德的約束力、向善性、資力、傳統等，通過內省，修煉。揚善等方式來實現管理目標。這兩者結合起來達到了非常奇特的管理功效。顯然，從歷史發展來看，法家與儒家的管理心理思想的合流堪稱是珠聯璧合，剛柔相濟。
雖然中國文化以儒家為主流，但是作為具有實踐向度的法家文化，它對現代企業管理者的啟發意義也是多方面的。朱永新教授的話比較能概括法家管理思想與儒家管理思想在企業管理中的關係。 在本書中，作者以《韓非子》一書的編排體例為藍本，從豐富中取其精，從龐雜中擇其要，選擇其中最能反映韓非管理思想的26篇文章，刪繁就簡，對其管理之道、管理之術一一細評，力求還原最精微、最理性、最本真的“韓非式”管理智慧。 相信所有希望深悟中國文化、中國式管理的企業管理者都能從本書中體會到與《論語》不一樣的管理智慧，汲取到“道”與“術”完美融合的管理方略。
圖書目錄
前言
導讀：韓非的帝王治術與現代管理
主道——自持的王霸之道
愛臣——有效的制臣之策
有度——行法的效應
二柄——保勢守業的刑德二柄
揚權——高舉權柄的藝術
八奸——治奸術的總綱
十過——君主的十種過失
說難——向上進言的六大難處
奸劫弒臣——君主的三劫之臣
亡征——國家滅亡的四十七種徵兆
三守——放權必須遵守的三大原則
備內——內部防奸術
南面——備臣、治臣術
觀行——權勢來自對他者的依恃
安危——七大安術、六大危道
守道——以賞勸善，以罰制暴
用人——棄心治用法治
功名——保持領導的勢位優勢
七術——七種破奸術
六微——六項辨奸術
難勢——勝眾之資的“勢”
定法——法術互用的功效
六反——六種用人顛倒現象
八說——對八種乖違的矯正之術
八經——八大治政綱領
制分——統一賞罰標準
主要參考文獻
